| 標(biāo)題：2007年就業(yè)再就業(yè)工作計劃 |
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2007年就業(yè)再就業(yè)工作計劃 為了貫徹區(qū)委、區(qū)府有關(guān)2007年我區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制和區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)xxxx2007年度就業(yè)再就業(yè)工作要點的通知文件精神，根據(jù)xxxx衛(wèi)生局2007年就業(yè)再就業(yè)工作要點的要求，結(jié)合我院實際，制定我院2007年就業(yè)再就業(yè) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略244字，正式會員可完整閱讀）…… 二、采取有效措施，加強規(guī)范管理，其實保障合法權(quán)益 逐步完善非在編人員的錄用程序、日常管理等，建立相關(guān)工作制度，使就業(yè)再就業(yè)工作向制度化、規(guī)范化管理。對專業(yè)技術(shù)人員，嚴(yán)格審查“四證”，即學(xué)歷證、失業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證和注冊證，按照相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)，依法執(zhí)業(yè)。對非專業(yè)技術(shù)人員，定期進行相關(guān)崗位工作培訓(xùn)，獲得相關(guān)工種的上崗資格后方可上崗。 在社會保障方面，在再就業(yè)人員取得培訓(xùn)資格后，我院與參培人員簽訂就業(yè)安置協(xié)議；并采取靈活的方式繼續(xù)為安置的下崗再就業(yè)人員辦理養(yǎng)老保險；嚴(yán)格按照國家規(guī)定的最低工作標(biāo)準(zhǔn)，確保再就業(yè)工作人員工資酬薪達(dá)到重慶市城鎮(zhèn)人口年人均收入水平。 三、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實減免政策 認(rèn)真執(zhí)行《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》，對國家就業(yè)準(zhǔn)入制度規(guī)定的工種（職業(yè)），開展技能崗位對接工作，廣泛收集再就業(yè)人員信息；與醫(yī)院質(zhì)量管理年活動相結(jié)合，走訪慰問社區(qū)下崗貧困人員，幫助他們轉(zhuǎn)變觀念，提高創(chuàng)業(yè)能力和適應(yīng)變化能力，促進其盡快實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，為 ……（未完，全文共1054字，當(dāng)前只顯示634字，請閱讀下面提示信息。收藏2007年就業(yè)再就業(yè)工作計劃） 上一篇：淺談交通事故中的損害賠償調(diào)解 下一篇：2007團委上半年總結(jié) 相關(guān)欄目：就業(yè) 工委 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 計劃規(guī)劃 |