| 標(biāo)題：***公司職工思想動態(tài)分析 |
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××*公司職工思想動態(tài)分析 2007年，××公司將面臨著完成發(fā)電量76.5億千瓦時，利潤1.69億元的利潤指標(biāo)，而且安全生產(chǎn)周期長，對公司經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)者集團來說，壓力很大，廣大干部員工的思想會有一些波動。為進一步了解新形勢下廣大職工的思想狀況，我公司黨委采取談心交流和召開座談會等方式對全公司職工的思想狀況進行了調(diào)查。調(diào)查的內(nèi)容涉及集團公司、東北公司及我公司的發(fā)展、黨的建設(shè)、企業(yè)發(fā)展、思想政治工作、個人發(fā)展等多 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略354字，正式會員可完整閱讀）…… �。ǘ┟鎸π滦蝿�，職工的危機感和責(zé)任意識日愈增強 東北公司成立后，在東北區(qū)域內(nèi)開展“發(fā)展年”活動，××公司黨群各部門圍繞全年中心工作，對黨委各部門和各黨支部落實“發(fā)展年”工作進行詳細布置，做到目標(biāo)到人、責(zé)任明確。同時，要求各單位在貫徹落實“兩會”精神時，要結(jié)合自身實際，把全年的工作目標(biāo)進行細化分解，層層落實。要求全體干部員工要堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，切實提高執(zhí)行力，腳踏實地真干事、干成事，不講空話、不講套話，從正在做的事情做起，從具體的工作做起。要做到工作有布置，有檢查，有結(jié)果，有反饋。公司黨委落實“發(fā)展年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月對對黨各支部執(zhí)行實施方案的工作效果進行考核，每季度到各支部檢查落實“發(fā)展年”工作情況，作為爭創(chuàng)“五好”黨支部競賽活動的主要依據(jù)，確保我公司全年工作目標(biāo)的順利實現(xiàn)。通過調(diào)查，有75%的職工增強了危機意識，對企業(yè)的發(fā)展非常關(guān)注，90%的職工對雙遼二期工程建設(shè)充滿信心，80 ……（未完，全文共3820字，當(dāng)前只顯示919字，請閱讀下面提示信息。收藏***公司職工思想動態(tài)分析） 上一篇：在中國共產(chǎn)黨x縣第十一次代表大會上的工作報告 下一篇：縣民政局信訪維穩(wěn)工作的情況匯報 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 工會 職工 宣傳講話 思想?yún)R報 解放思想 剖析整改 綜合論文 |