標題:不折不扣地執(zhí)行干部選拔任用工作規(guī)定 把干部選拔任用工作提高到一個新水平

  不折不扣地執(zhí)行干部選拔任用工作規(guī)定 把干部選拔任用工作提高到一個新水平
  中央組織部今天召開嚴格按照《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定選拔任用干部視頻會議,中共中央政治局委員、書記處書記、中央組織部部長賀國強在會上強調(diào),各級黨委(黨組)及其組織人事部門要認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、關(guān)于干部人事制度改革的“ ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略264字,正式會員可完整閱讀)…… 
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用條例》和有關(guān)規(guī)定,自覺遵守干部工作紀律。
  賀國強強調(diào),要按照科學發(fā)展觀的要求,運用綜合考核評價辦法考察干部,進一步擴大民主,改進和完善民主測評、個別談話等傳統(tǒng)的考察方法,探索民意調(diào)查等新的考察方法和手段,全面考察干部,深入了解領(lǐng)導干部的德才素質(zhì),注重考察干部的工作實績和群眾的公認程度。當前特別要注重了解干部在以下四個方面的情況:一是勤政廉政的情況,是否做到勤政為民,廉潔奉公;二是貫徹執(zhí)行民主集中制的情況,是否做到自覺維護班子團結(jié);三是求真務(wù)實的情況,是否做到察實情、說實話、辦實事、求實效;四是心理素質(zhì)的情況,是否具有寬廣的胸懷和駕馭復(fù)雜局面的能力。要加強經(jīng)常性考察,使任前考察情況與日常了解的情況相互補充、相互認證,對干部作出客觀公正的評價。
  賀國強指出,各級組織部門要認真學習貫徹最近修訂印發(fā)的《關(guān)于加強組織部門干部監(jiān)督工作的意見》,抓住當前干部選拔任用工作中的突出問題,以整治“跑官要官”、“買官賣官”等用人上的不正之風和腐敗現(xiàn)象為重點,進一步加大對干部選拔任用工作的監(jiān)督力度。要堅持不懈地抓好干部選拔任用工作法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,堅決查處違反干部選拔任用規(guī)定的行為,建立健全強化預(yù)防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅糾正的干部監(jiān)督工作機制。
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