標(biāo)題：提高職工素質(zhì)促進企業(yè)發(fā)展

加強對職工的教育和培訓(xùn)工作，努力提高職工的整體素質(zhì)，建設(shè)“四有”職工隊伍，是新形勢下賦予我們的重要職責(zé)，良好的職工素質(zhì)是辦好企業(yè)，提高企業(yè)經(jīng)濟效益的關(guān)鍵。 　　一、思想政治教育 　　抓典型樹榜樣，發(fā)揮先進典型示范作用，讓廣大群眾有榜樣感，有目標(biāo)，從典型事跡中受到鼓舞，汲取力量，樹立一個好的榜樣，這對于廣大職工群眾來說是非�，F(xiàn)實，非常直觀的教育和引導(dǎo)，具有強大的說　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略320字，正式會員可完整閱讀）……　   更多相關(guān)文章：提高職工素質(zhì)促進企業(yè)發(fā)展   提高職工素質(zhì)，營造良好人才環(huán)境，努力促進鐵路發(fā)展   xx鐵路段不斷提高職工安全意識和車站安全生產(chǎn)管理水平經(jīng)驗交流   關(guān)于提高職工凝聚力分析報告   建設(shè)學(xué)習(xí)型醫(yī)院提高職工隊伍素質(zhì)   提高職工教育發(fā)展公路事業(yè)   律師提高職業(yè)素養(yǎng)的經(jīng)驗交流   提高職工素質(zhì) 發(fā)揮職工潛力   提高職工素質(zhì)是提高企業(yè)素質(zhì)的關(guān)鍵   提高職工技術(shù)素質(zhì)的思考   職業(yè)化素質(zhì)培訓(xùn)感想-確立職業(yè)信條 提高職業(yè)素質(zhì)   淺談應(yīng)如何提高職工素質(zhì)   如何提高職工隊伍素質(zhì)   創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)是全面提高職工素質(zhì)的需要 社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為著力點，深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，有組織、有計劃地通過辦學(xué)習(xí)班、舉辦學(xué)習(xí)講座等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》，通過“爭做企業(yè)好職工”演講比賽，激發(fā)職工敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神，通過“送溫暖”活動。提高職工以場為家、敬業(yè)愛崗，愿為企業(yè)作貢獻的良好風(fēng)范。 　　三、文化素質(zhì)教育 　　把職工教育同提高企業(yè)素質(zhì)緊密聯(lián)系起來，為三個文明建設(shè)服務(wù)，又使職工教育適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)需要和職工學(xué)習(xí)需要，要使職工文化教育培訓(xùn)工作不斷深入發(fā)展。主要作法是：1）、分期分批對職工進行崗位職工培訓(xùn)。2）、基礎(chǔ)教育補充。3）、支持鼓勵引導(dǎo)職工參加高等、中等教育。4）、不斷補充新知識、新技能，以適應(yīng)新技術(shù)、新經(jīng)濟時代的要求。5）、社會文化和生活教育。其目的是滿足人們精神和物質(zhì)生活的需要。 　　四、技術(shù)素質(zhì)教育 　　培訓(xùn)應(yīng)立足于企業(yè)實際，堅持自學(xué)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，以提高職工的技術(shù)素質(zhì)，對技術(shù)性較強的崗位，采用送出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每年應(yīng)對職工進行一次技術(shù)考試，每季對基層培訓(xùn)工作進行一次檢查，并現(xiàn)場抽考，包括理論與實際的崗位練兵。 　　職工素質(zhì)教育雖然已全面推開，但還有許多地方有待于改進和加強。主要表現(xiàn)在，認(rèn)識不到位，發(fā)展不平衡，激勵機制建設(shè)有待完善。針對當(dāng)前實施職工素質(zhì)教育中存在的問題，應(yīng)做好以下三個方面的工作： 　　一）、素質(zhì)教育是一項系統(tǒng)工作，涉及到各行各業(yè)，各部門，各方面，建議加強對職工素質(zhì)教育的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，加強與各職能部門的合作，按照各部門職責(zé)和任務(wù)，齊心協(xié)力 ……（未完，全文共1381字，當(dāng)前只顯示831字，請閱讀下面提示信息。收藏提高職工素質(zhì)促進企業(yè)發(fā)展） 上一篇：2007年度林牧漁業(yè)工作總結(jié) 下一篇：疾病預(yù)防志愿者小品:看病 相關(guān)欄目：工會 職工 公司 企業(yè)講話 科技 黨務(wù)講話 科學(xué)發(fā)展