標(biāo)題:街道年度考核工作方案

  根據(jù)區(qū)人事局有關(guān)文件精神,為做好街道年度考核工作,特制定如下方案:
  一、準(zhǔn)備階段:
  、制定街道年度考核工作方案
  、成立街道年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組:
  組長(zhǎng):街道黨工委副書記梁靜
  副組長(zhǎng):街道副處級(jí)組織員王 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略200字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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公務(wù)員,優(yōu)秀公務(wù)員名;區(qū)先進(jìn)個(gè)人名,經(jīng)街道辦公會(huì)研究,分配:街道機(jī)關(guān)事業(yè)和其它集體人員名,行政村名,社區(qū)名,街道企業(yè)名。
  、個(gè)人述職:個(gè)人對(duì)全年的工作實(shí)績(jī)和德才表現(xiàn)自我評(píng)價(jià),填寫《年度考核登記表》;
  形式:科有科以下人員以科室為單位述職;區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部以全體大會(huì)形式集中述職。
  、集中述職、測(cè)評(píng):召開(kāi)全體人員大會(huì),區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部述職(現(xiàn)職)集中對(duì)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部(現(xiàn)職)和科及以下人員投票測(cè)評(píng);
  、(更多精彩文章來(lái)自“秘書不求人”)考核小組群眾投票結(jié)果,結(jié)合被考評(píng)人的《考核記實(shí)手冊(cè)》記錄情況和下達(dá)的優(yōu)秀公務(wù)員指標(biāo)數(shù)、先進(jìn)個(gè)人人數(shù),提出初步考評(píng)等次意見(jiàn)和初步人選;
  、街道黨工委會(huì)議,根據(jù)考核小組的意見(jiàn)進(jìn)行審核,確定考核等次和先進(jìn)人選;
  、在區(qū)考核委員會(huì)對(duì)優(yōu)秀公務(wù)員公示后,公布考核結(jié)果。發(fā)放考核結(jié)果通知書給個(gè)人。
  三、總結(jié)階段:
  、填寫并上報(bào)《年度考核人員 ……(未完,全文共861字,當(dāng)前只顯示518字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏街道年度考核工作方案

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