標(biāo)題：干部退休后的生活待遇

　　一、退休費(fèi)
　　從1950年到現(xiàn)在，黨和國(guó)家先后多次制定政策，對(duì)退休干部的退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法作出了不同的規(guī)定�？偟膩�(lái)講，退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，是隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而逐步有所提高的。從1951年的《勞保條例》及實(shí)施細(xì)則規(guī)定實(shí)行前，退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是一次性計(jì)發(fā)；《勞保條例》實(shí)行后，改為按月發(fā)給，發(fā)到退休人員　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略255字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
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定：企業(yè)職工退休費(fèi)(亦稱養(yǎng)老補(bǔ)助費(fèi))，按其本企業(yè)工齡的長(zhǎng)短，發(fā)給本人工資的35％至60％。本企業(yè)工齡滿十年者，退休費(fèi)為本人工資的35％；本企業(yè)工齡超過十年者，每超過一年加發(fā)2％，至本人工資60％為止。未加入工會(huì)者，只能發(fā)給上列規(guī)定額的半數(shù)。因工殘廢退休費(fèi)(亦稱因工殘廢撫恤費(fèi))，飲食起居需人扶助者，為本人工資的75％；不需人扶助的，為本人工資60％。
　　(三)1953年修正公布的《勞保條例》及實(shí)施細(xì)則修正草案規(guī)定：退休費(fèi)提高為本人工資的50％至70％(因工殘廢退休費(fèi)未改)。本企業(yè)工齡未滿十年者，退休費(fèi)發(fā)給本人工資的50％；已滿十年不滿十五年者，發(fā)給本人工資的60％；已滿十五年及十五年以上者，發(fā)給本人工資的70％。戰(zhàn)斗英雄、勞動(dòng)模范的退休費(fèi)，為本人工資的60％至80％；本企業(yè)工齡未滿十年者，為60％，已滿十年未滿15年者，為70％，已滿十五年或十五年以上者，為80％；其中因工殘廢的退休費(fèi)為本人工資的100％。
　　(四)1955年的《退休處理暫行辦法》規(guī)定：國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員的退休費(fèi)，發(fā)給本人工資的50％至80％。退休人員工作年限不滿十年的，發(fā)給本人工資的50％，滿十年不滿十五年的，發(fā)給本人工資的60％ ……（未完，全文共10996字，當(dāng)前只顯示661字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏干部退休后的生活待遇）

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