標(biāo)題:公司企管部長競聘報告


  感謝公司給與這次競聘的機(jī)會,我競聘的崗位是企管部部長。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在企管部全體員工的共同努力下,企管部圓滿完成了公司賦予的職責(zé),為公司生產(chǎn)經(jīng)營和各項(xiàng)管理工作作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
  ⅰ2006年的主要工作
  我2006年6月下旬到××公司企管部任部長職務(wù),在下半年我主要作了以下幾項(xiàng)工作:
  1. 完成質(zhì)量體系中的a、b層文件的修訂工作;
  我公司的質(zhì)量體 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略329字,正式會員可完整閱讀)…… 
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、技術(shù)和操作工人共99人。其中下半年招聘成熟技術(shù)人員2名,電機(jī)專業(yè)本科畢業(yè)生3人,大中專畢業(yè)生7人(廠子弟5人),技校生5人,其他熟練操作工5人。有力促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營工作的發(fā)展。
  5. 企業(yè)宣傳和辦公自動化建設(shè)取得階段性成果
  更新了公司網(wǎng)站,印制產(chǎn)品樣本5000冊和資質(zhì)文件,新的資質(zhì)文件即將開版印刷。設(shè)計(jì)制作了企業(yè)宣傳展板3副。配置電腦25臺,打印8臺,傳真機(jī)3部,空調(diào)7部。
  6. 健全考核機(jī)制,明確管理程序方法,促進(jìn)公司協(xié)調(diào)快速發(fā)展
  健全計(jì)劃管理,每月按綜合計(jì)劃進(jìn)行考核,按各部門工作考核細(xì)則考核,按會議紀(jì)要進(jìn)行考核?己私Y(jié)果與工資掛鉤。針對生產(chǎn)上所存在的生產(chǎn)計(jì)劃和采購計(jì)劃不配套問題,與生產(chǎn)部協(xié)商解決方案。首先要求生產(chǎn)上建立周計(jì)劃,在周計(jì)劃的基礎(chǔ)上利用掛版將采購計(jì)劃的實(shí)際進(jìn)度情況進(jìn)行標(biāo)示,做到預(yù)警及時,使生產(chǎn)效率大大提高。針對外殼溫控器存在較多質(zhì)量問題,組織有關(guān)部門召開協(xié)調(diào)會,并下發(fā)《會議紀(jì)要》進(jìn)行規(guī)范從問題產(chǎn)生的源頭上進(jìn)行處理,過程上進(jìn)行規(guī)范,基本解決了該問題。針對線圈標(biāo)識不清問題與生產(chǎn)部協(xié)商準(zhǔn)備采用dmd上印刷統(tǒng)一格式加蓋印章的方法,該項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。對05 年前的應(yīng)收貨款制定專項(xiàng)考核辦法進(jìn)行考核,加上公司的專項(xiàng)會議的督促檢查和落實(shí),目前回款××××元,其中05年賬款收回84.4萬元;04年賬款收回41.4萬元;03年賬款收回100.4萬元;02年賬款收回26.4萬元;01年賬款收回10萬元;2000年賬款收回5.98萬元。通過法律起訴4家合計(jì)金額142.1萬元。 ……(未完,全文共3555字,當(dāng)前只顯示856字,請閱讀下面提示信息。收藏公司企管部長競聘報告

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