| 標(biāo)題：工商分局2007年績效考評辦法 |
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一、 ____年度的績效考評，每一項(xiàng)目標(biāo)的得分必須如實(shí)計(jì)算，如某項(xiàng)目標(biāo)出現(xiàn)負(fù)分或是高于___分的，都一律按公式計(jì)入績效總成績。 二、各單位每季度重要目標(biāo)得分達(dá)不到__分（未乘重要目標(biāo)權(quán)重）的，取消該單位參加考核的資格，本單位所有人員一律不享受任何績效獎勵。 三、績效獎的計(jì)算、發(fā)放 （_）被考核單位績效總分同時在___分以上的（含___分）按 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略309字，正式會員可完整閱讀）…… 四、執(zhí)法監(jiān)督股辦理一件行政案件，如在××中心工商所轄區(qū)按××工商所的考核標(biāo)準(zhǔn)加分；如果在干溝橋工商所轄區(qū)按干溝橋工商所的考核標(biāo)準(zhǔn)加分，而對案源所在地工商所則按工商所重要目標(biāo)第_項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的有關(guān)條款考核予以扣分。 五、績效規(guī)定中對各部門負(fù)責(zé)人的扣分，扣除分管此項(xiàng)工作的部門領(lǐng)導(dǎo)，未分管此項(xiàng)工作的部門領(lǐng)導(dǎo)則按分管領(lǐng)導(dǎo)的扣分標(biāo)準(zhǔn)減半扣分。 共性目標(biāo)（__%） _、目標(biāo)任務(wù)：服從大局、令行禁止、政令暢通，根據(jù)實(shí)際需要，完成全局性的各項(xiàng)指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。（季度考核實(shí)時溝通__%） �。╛）工作標(biāo)準(zhǔn)：①各部門必須有權(quán)責(zé)明確，辦事流程清晰的工作機(jī)制:一是必須按局一級績效考評的要求，針對本部門的各個工作崗位建立工作責(zé)任制度及違反這些制度的責(zé)任追究制度并嚴(yán)格貫徹實(shí)施；②建立提醒督辦制度，確保政令落實(shí)；③確保每日上下班_次查看電子郵件。 �。╛）考核標(biāo)準(zhǔn)：¢未建有責(zé)權(quán)明確，辦事清晰的工作機(jī)制，每少建一個崗位的工作制度或責(zé)任追究制度的，少建_個扣__分，雖建有相關(guān)制度但未認(rèn)真貫徹執(zhí)行，每發(fā)現(xiàn)_次扣該部門_分，在二級績效考評中扣該部門分管此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)_分，扣其他領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人各_._ ……（未完，全文共6671字，當(dāng)前只顯示803字，請閱讀下面提示信息。收藏工商分局2007年績效考評辦法） 上一篇：工商局深入推進(jìn)工商文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)做法 下一篇：縣工商局政務(wù)公開經(jīng)驗(yàn)做法 相關(guān)欄目：政協(xié) 質(zhì)檢 統(tǒng)戰(zhàn) 工商 政協(xié)講話 統(tǒng)戰(zhàn)民政 計(jì)劃規(guī)劃 規(guī)章制度 |