標(biāo)題:“四好班子”建設(shè)工作報(bào)告

  今年以來,公司通過大力抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),積極開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)力、凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力得到不斷增強(qiáng),有力地推動(dòng)了公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定大局。今年11月份,公司新一屆黨政班子組建,公司正面臨著創(chuàng)國(guó)網(wǎng)一流的關(guān)鍵時(shí)刻。對(duì)此,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子迎難而上,帶著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的殷切厚望和全體員工的熱切期望,立即進(jìn)入了角色。為了切實(shí)推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展和創(chuàng)建全國(guó)一流縣級(jí)供電企業(yè),公司把抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為工作的總抓手和當(dāng)前的頭等大事。因?yàn)榘嘧邮恰邦I(lǐng)頭雁”,班子是“排頭兵”,公司要發(fā)展,關(guān)鍵在班子。為此,公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以班子建設(shè)為龍頭,強(qiáng)化班子的自身素質(zhì)、工作作風(fēng)建設(shè),提出“班子好,企業(yè)就能發(fā)展”的口號(hào)。在領(lǐng)導(dǎo)班子中深入開展算好“六筆帳”、“六個(gè)怎么樣”等一系列主題活動(dòng),提出了領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政勤政公開承諾,切實(shí)貫徹落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司黨組《關(guān)于加強(qiáng)民主集中制建設(shè)若干意見的決定》,努力打造一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍。
  一、把政治素質(zhì)作為創(chuàng)建“四好”班子的前提
  講政治是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和特有優(yōu) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略765字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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司《基層黨委工作規(guī)則》和《基層黨支部工作細(xì)則》。使理論學(xué)習(xí)制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化和全員化。在學(xué)習(xí)過程中,主要在“四新”(理論學(xué)習(xí)有新認(rèn)識(shí)、解放思想有新進(jìn)展、改革發(fā)展有新突破、爭(zhēng)創(chuàng)一流有新成效)上下功夫。通過學(xué)習(xí)來統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),通過學(xué)習(xí)來研究探討工作,大力提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和成效。堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)一次以上,突出抓好十六大、十六屆六中全會(huì)以及國(guó)網(wǎng)、省、市公司有關(guān)重要會(huì)議精神的學(xué)習(xí),做到基本理論天天學(xué),時(shí)事政治及時(shí)學(xué),重要文獻(xiàn)深入學(xué)。堅(jiān)持中心人發(fā)言人制度,每月的中心發(fā)言人均精心準(zhǔn)備了書面發(fā)言稿,有效地推動(dòng)了公司黨委中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。每位領(lǐng)導(dǎo)班子在集中學(xué)習(xí)和自學(xué)后都撰寫了一篇以上心得體會(huì),有的領(lǐng)導(dǎo)撰寫的心得體會(huì)聯(lián)系實(shí)際工作緊密,見解深刻獨(dú)到,有較高的理論和實(shí)踐價(jià)值。通過黨委中心組等各種形式的學(xué)習(xí),提升了領(lǐng)導(dǎo)干部的思想水平和決策水平,使班子的政治敏銳性和鑒別能力有了明顯提高,大大增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員的綜合素質(zhì)。
  二、把團(tuán)結(jié)協(xié)作作為創(chuàng)建“四好”班子的體現(xiàn)
  加強(qiáng)班子成員間的溝通,是班子團(tuán)結(jié)的前提。新班子嚴(yán)格遵循民主集中制原則,認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制建設(shè)若干意見的決定》和公司重大問題議事制度。研究決定公司重大事情均能做到事先廣泛征求意見,進(jìn)行充分醞釀,會(huì)上集體研究決策,不搞“家長(zhǎng)制”、“一言堂”或少數(shù)人說了算,有效地確保了公司重大問題議事決策的民主化、規(guī)范化、科學(xué)化。同時(shí),堅(jiān)持把個(gè)人分工負(fù)責(zé)與集體領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合起來,根據(jù)班子成員的專長(zhǎng)、特點(diǎn),把擔(dān)子分擔(dān)到每個(gè)班子成員身上,搞好班子的分工協(xié)作,充分發(fā)揮每一位班子成員的作用。班子成員分工不分家,各司其職,互相配合,互相信任,互相支持,確保公司各項(xiàng)工作均能得到落實(shí)。健全和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度,堅(jiān)持每年召開民主生活會(huì),每次民主生活都確立了主題。去年7月,召開了以“建設(shè)一強(qiáng)三優(yōu)的全國(guó)一流供電企業(yè)”為主題的民主生活會(huì)。今年9月,召開了以“學(xué)黨章、用黨章”為主題的民主生活會(huì)。每次民主生活會(huì)上,班子成員間都能認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),深刻剖析思想根源,查擺存在的問題,提出解決措施,明確努力方向,取得了增進(jìn)團(tuán)結(jié),相互溝通,共同提高的目的。
  三、把隊(duì)伍穩(wěn)定作為創(chuàng)建“四好”班子的保證
  一年以來,班子成員經(jīng)常放棄雙休日、節(jié)假日等休息時(shí)間,深入基層所站了解情況,幫助各基層單位開展各項(xiàng)工作,促進(jìn)各單位的規(guī)范化管理。在平時(shí)工作中,公司班子始終把維護(hù)員工隊(duì)伍穩(wěn)定當(dāng)作大事來抓,在解決公司難點(diǎn)、焦點(diǎn)和熱點(diǎn)問題上能分清輕重緩急,有的放矢,對(duì)癥下藥。公司每季度認(rèn)真召開黨員、員工思想動(dòng)態(tài)分析會(huì),采取切實(shí)措施全力解決黨員員工反映的突出問題,維護(hù)了公司的穩(wěn)定。例如針對(duì)廣大員工反映較多的工資待遇較低,已滿足不了日益增長(zhǎng)的物質(zhì)需要,公司就召開會(huì)議研究決定,在2007年開始全面增長(zhǎng)員工收入。此外,公司領(lǐng)導(dǎo)班子還高度重視做好退休老同志工作,重陽節(jié)前夕,召集退休老同志歡聚一堂,并為今年辦理退休手續(xù)的同志舉行儀式進(jìn)行了歡送,堅(jiān)持每年重陽節(jié)召開退休老同志座談會(huì)。
  四、把廉潔自律作為創(chuàng)建“四好”班子的基礎(chǔ)
  “打鐵還需自身硬”。公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定和要求,嚴(yán)格遵守《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、中紀(jì)委的“五不準(zhǔn)”和國(guó)網(wǎng)公司《加強(qiáng)廉政建設(shè)預(yù)防職務(wù)犯罪工作暫行規(guī)定》、省公司的“十條禁令”和公司有關(guān)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定。進(jìn)一步完善了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀的內(nèi)容,公司黨政主要負(fù)責(zé)人與各單位(部室)負(fù)責(zé)人和各黨支部書記簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,明確了責(zé)任制的目標(biāo);扎實(shí)開展了“讀唱《清貧》,樹《清貧》風(fēng)范”主題教育活動(dòng)。制定了活動(dòng)實(shí)施方案。公司班子成員帶頭學(xué)習(xí) ……(未完,全文共3580字,當(dāng)前只顯示1989字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏“四好班子”建設(shè)工作報(bào)告

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