| 標(biāo)題：在鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話 |
| 在鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話 （2014年3月17日） 同志們： 按照中央和省、市、區(qū)委的部署要求，今天我們召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、區(qū)委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)會(huì)議精神，動(dòng)員和組織全鎮(zhèn)黨員干部，迅速統(tǒng)一思想和行動(dòng)，以飽滿的精神、堅(jiān)定的信心、有力的舉措，扎實(shí)開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。省、市、區(qū)委對此高度重視，省市聯(lián)合督導(dǎo)組**同志，區(qū)委督導(dǎo)組***同志到會(huì)指導(dǎo)。讓我們以熱烈的掌聲對督導(dǎo)組的到來表示歡迎和感謝！一會(huì)，區(qū)委督導(dǎo)組***同志還要就我鎮(zhèn)教育實(shí)踐活動(dòng)開展提出要求，大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。下面，根據(jù)鎮(zhèn)黨委研究的意見，我講四個(gè)方面的意見。 一、充分認(rèn)識開展教育實(shí)踐活動(dòng)的重大意義，全面夯實(shí)筑牢政治思想基礎(chǔ) 開展教育實(shí)踐活動(dòng)，是實(shí)現(xiàn)十八大奮斗目標(biāo)的必然要求，是保持黨的先進(jìn)性、鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映問題的必然要求，體現(xiàn)了黨要管黨、從嚴(yán)治黨的鮮明態(tài)度和堅(jiān)強(qiáng)決心。我們要深刻領(lǐng)會(huì)活動(dòng)的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵，堅(jiān)決把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級要求上來，將教育實(shí)踐活動(dòng)作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期的重要政治任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)貫徹群眾路線、改進(jìn)工作作風(fēng)的自覺性和堅(jiān)定性。 第一，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是踐行黨的宗旨、堅(jiān)守黨的生命線的迫切需要。人心向背關(guān)系黨的生死存亡。黨只有始終與群眾心連心、同呼吸、共命運(yùn)，始終依靠群眾，才能做到堅(jiān)如磐石。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要使全黨同志恪守為人民服務(wù)宗旨，以優(yōu)良的作風(fēng)把群眾凝聚在一起，為實(shí)現(xiàn)十八大確定的目標(biāo)任務(wù)而奮斗；就是要對黨員干部的群眾觀點(diǎn)進(jìn)行再教育、再深化，從而把“為民務(wù)實(shí)清廉”要求植根于黨員干部的思想和行動(dòng)之中，使各項(xiàng)工作都圍繞著群眾利益來開展。 第二，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是夯實(shí)基層基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政根基的內(nèi)在要求。基層黨組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，在鞏固黨的執(zhí)政地位中具有重要作用。把這次教育實(shí)踐活動(dòng)組織好、推動(dòng)好，抓基層打基礎(chǔ)就有了寬廣的平臺和有力抓手，就能促進(jìn)廣大基層組織 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1466字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 3、擔(dān)當(dāng)意識問題。在其位不謀其政，不愿擔(dān)當(dāng)，為了不出事寧可不干事；工作拈輕怕重，崗位挑肥揀瘦，遇事明哲保身，有功勞搶得快，出問題躲得快，自己份內(nèi)的責(zé)任上推下卸。對有爭議、復(fù)雜的事情不敢拍板，對招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、信訪維穩(wěn)等急難險(xiǎn)重任務(wù)不敢擔(dān)當(dāng)。有的熱衷做“老好人”，搞無原則的“一團(tuán)和氣”。 4、個(gè)人主義問題。有的心浮氣躁，對自己期望值過高，不虛心鉆研業(yè)務(wù)，卻整天想抓別人的“小辮子”；只要組織照顧，不顧組織紀(jì)律；如果個(gè)人要求得不到滿足，就認(rèn)為組織虧欠了自己，心態(tài)失衡，發(fā)牢騷、說怪話，消極怠工。有的以權(quán)謀私，為子女和親朋好友就業(yè)打招呼，有的利用職權(quán)插手項(xiàng)目、牟取私利。有的違法規(guī)定，公車私用、無事亂用。 5.自律意識問題。有的有令不行，有禁不止，執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”不嚴(yán)格。有些干部不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，有時(shí)遇到重大問題不請示，外出不打招呼。有的個(gè)人主義嚴(yán)重，口無遮攔、隨心所欲，傳播一些小道消息，隨意發(fā)表與黨員干部身份不相符的言論。 6、表面文章問題。有的干部只顧眼前，不謀長遠(yuǎn)，熱衷于搞形象工程、政績工程，只干領(lǐng)導(dǎo)看得見、見效快的事情，對群眾最期盼、見效慢的工作，不愿意費(fèi)心費(fèi)力。有的只說不做，說的比唱的還好聽，匯報(bào)與實(shí)際工作相差甚遠(yuǎn)。有的工作還沒做，就急于匯報(bào)、急于表功，做表面文章、華而不實(shí)。 7、人際關(guān)系問題。熱衷于稱兄道弟、迎來送往，沉陷于“小圈子”、“人情風(fēng)”、“關(guān)系網(wǎng)”。有的同志整天把心思用在搞關(guān)系上，不是用在干事業(yè)上，考慮的是怎么樣搭天線、攀高枝，成立自己的幫派，不是怎么發(fā)展事業(yè)；對官場信息靈敏，對發(fā)展和招商項(xiàng)目信息閉塞，走不出去、引不進(jìn)來。 在鎮(zhèn)直單位及辦事處中，主要表現(xiàn)在以下方面： 1、胸?zé)o大局問題。有的部門想問題、辦事情，不從全鎮(zhèn)大局出發(fā)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的自覺性不強(qiáng)，落實(shí)政策生搬硬套，有利的事情爭著干，沒利的事情相互推。有的追求部門權(quán)力利益化、部門利益?zhèn)�人化，只考慮自己的“一畝三分地”，各打各的“小九九”。 2、推諉扯皮問題。有的依然還存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”，或者“門好進(jìn)、臉好看、話好聽，但事仍然難辦”的現(xiàn)象，逼著群眾托關(guān)系、找門路。一些部門管理混亂、紀(jì)律松馳、監(jiān)管不力；有的來回踢皮球。 3、紀(jì)律作風(fēng)問題。_散漫、空崗缺位、辦事拖拉，作風(fēng)疲沓、效率低下。一些部門有令不行，有禁不止，陽奉陰違，我行我素。有的熱衷于相互吃請，甚至參與賭博，造成很壞的影響。有的衙門作風(fēng)嚴(yán)重，不關(guān)心群眾冷暖，坐等上門多、主動(dòng)問需少。有的不思進(jìn)取，無所事事，“一杯茶水一支煙，一張報(bào)紙看半天”，“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”，多干一點(diǎn)就發(fā)牢騷、怨天尤人。有的在位不在崗、在崗不盡責(zé)、出工不出力；少數(shù)干部上班時(shí)間打游戲、看電影。有的機(jī)關(guān)干部僅在簽到簽退時(shí)露露臉，其他時(shí)間玩失蹤。 4、工作標(biāo)準(zhǔn)問題。有的同志事業(yè)心不強(qiáng)，缺乏精氣神，工作只求過得去，不求過得硬，渾渾噩噩過日子，迷迷糊糊干工作。有的不愿干工作，安排工作時(shí)能躲就躲，貽誤戰(zhàn)機(jī)，造成工作的被動(dòng)。有的把學(xué)習(xí)當(dāng)成軟任務(wù)，學(xué)習(xí)制度流于形式，照本宣科、學(xué)用脫節(jié)。有的學(xué)習(xí)研究不夠深入，淺嘗輒止，不求甚解。有的貪圖享樂，沉迷于酒桌牌局。有的不比奉獻(xiàn)比待遇，不比基礎(chǔ)比工資，總認(rèn)為自己工資低、待遇差。 （三）在執(zhí)法監(jiān)管部門、窗口單位和服務(wù)行業(yè)中，除不同程度地存在上述問題外，還部分存在以下突出問題： 1、執(zhí)法不公問題。以權(quán)易錢、謀取私利，辦關(guān)系案、人情案、金錢案；有的缺少必要的職業(yè)操守，有的亂作為，越權(quán)執(zhí)法；有的搞選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法，對待有利益的，多頭執(zhí)法、重復(fù)執(zhí)法；對待得罪人、無利益的，躲避執(zhí)法、從輕執(zhí)法，從某種程度上也縱容了個(gè)別違法行為。有的執(zhí)法不文明、不規(guī)范，損害群眾的合法權(quán)益，損害社會(huì)公平正義。 2、工作態(tài)度問題。對基層和群眾態(tài)度生硬粗暴、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、故意刁難，口號響當(dāng)當(dāng)、服務(wù)冷冰冰、辦事慢騰騰，甚至存在對立情緒；對待群眾的咨詢，有一句無一句，帶理不答，需要一次性辦理的卻不一次性說清楚，讓企業(yè)、群眾往返多次，多跑了腿、傷透了心。有的對職責(zé)內(nèi)的事項(xiàng)，總是強(qiáng)調(diào)自身難處，推萎扯皮，怕增加工作量。部分窗口單位服務(wù)人員晚來早走，工作窗口少，讓群眾排長隊(duì)，唯恐多做工作。 3、吃拿卡要問題。有的利用部門特權(quán)，成了發(fā)財(cái)工具，濫用職權(quán)，貪財(cái)圖利，收取好處費(fèi)。有的不給好處不辦事。有的亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派，搭車收費(fèi)和服務(wù)捆綁，借機(jī)向服務(wù)對象推銷產(chǎn)品，見便宜就賺、見好處就撈。 （四）在村級基層組織中，主要表現(xiàn)在以下方面： 1、黨性觀念問題。有的組織生活沒有落實(shí)在行動(dòng)上，黨務(wù)制度不執(zhí)行，個(gè)別支部書記對“三會(huì)一課”內(nèi)容不了解，一年到頭從不召集黨員活動(dòng)；有的多年不愿意發(fā)展黨員，即使發(fā)展也是優(yōu)親厚友，唯恐培養(yǎng)新人搶班_，爭了家族的好處。有的黨員長期不與組織聯(lián)系，黨員義務(wù)不履行、甚至黨費(fèi)都不愿意繳納，公益活動(dòng)更是參與較少，封建迷信卻愿意出錢。有的熱衷吃吃喝喝，村內(nèi)紅白喜事，逢場必到，逢場必喝。有的講排場、搞攀比，大操大辦、鋪張浪費(fèi)。有的村班子不團(tuán)結(jié)，宗族派性嚴(yán)重，拉幫結(jié)伙、搞自己的小圈子。 2、思維僵化問題。有的村干部思想保守、觀念陳舊、沒有闖勁，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)群眾致富的辦法不多，主動(dòng)性不強(qiáng)；有的“等、靠、要”思想嚴(yán)重；有的工作被動(dòng)應(yīng)付，不推不動(dòng)，甚至搞有“選擇性工作”，符合自己口味的工作、有利可圖的工作還算積極，一旦是急難險(xiǎn)重，稍有難度，就臨陣退卻；缺少黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的本色，年復(fù)一年，工作依然不思進(jìn)取，村莊面貌、農(nóng)村基礎(chǔ)條件沒有改善，群眾怨聲載道，拖了全鎮(zhèn)的后腿。 3、服務(wù)意識問題。雖然整天生活在基層、生活在農(nóng)村，面對群眾卻不善于做群眾工作，對群眾反映的問題缺乏耐心，有的忙于搞企業(yè)、做生意，只管自家致富，不問村級事務(wù)。有的不經(jīng)常在村辦公室上班，把辦公場所轉(zhuǎn)移到家中，甚至有的還經(jīng)常見不到人，不能及時(shí)為群眾提供服務(wù)。 4、工作方法問題。對群眾態(tài)度蠻橫、隨意訓(xùn)斥，習(xí)慣于大喇叭吆喝、下命令，推動(dòng)工作靠“霸氣”、解決糾紛靠“拳頭”，不愿意做耐心細(xì)致的說服教育工作，憑感情用事，易于沖動(dòng)，把事態(tài)矛盾激化，收不了場。對群眾反映的問題不解決，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。有的財(cái)務(wù)不公開，村務(wù)不真實(shí)公開、偶爾公開也是應(yīng)付上級檢查，欺騙群眾。 5、私心嚴(yán)重問題。對違法違章用地充耳不聞，不去制止，其背后就是利益的驅(qū)動(dòng)。對承包的山場、責(zé)任田，優(yōu)親厚友，甚至不經(jīng)審批手續(xù)，擅自作主、私自發(fā)包，給集體財(cái)產(chǎn)造成損失。有的落實(shí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策不力，專項(xiàng)資金發(fā)放不及時(shí)、不到位，甚至截留挪用、虛報(bào)冒領(lǐng)，好事辦不好。對上級安排的低保指標(biāo)、困難戶幫扶指標(biāo)，不能處于公心地去安排、去落實(shí)。有的侵占集體資產(chǎn)，把集體的電腦、水泵等物品放在自己家里使用。財(cái)務(wù)混亂，隨意開支，大吃大喝。為群眾開證明、出手續(xù)，向群眾伸手，甚至做出違法違紀(jì)、敗壞風(fēng)氣的行為。 非公 ……（未完，全文共10555字，當(dāng)前只顯示3812字，請閱讀下面提示信息。收藏在鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話） 上一篇：在全區(qū)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話 下一篇：在區(qū)教育局黨委深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上的講話 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 黨章 群眾團(tuán)體 教育 大學(xué)生 社會(huì)實(shí)踐 創(chuàng)建活動(dòng) 動(dòng)員大會(huì) 黨委 |