標(biāo)題:公務(wù)員錄用面試題型講解和模擬題

  為了讓考生面試過程中,能夠迅速領(lǐng)會考官提出的問題所要測評的要素,做出正確的回答。下面我們結(jié)合面試的各測評項(xiàng)目的各種題型逐一進(jìn)行講解,同時(shí),也請學(xué)員們對每一道題做出解答,以充分理解每一道題的出題思路和測評要素。
  一、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性
  1、定義
  求職動(dòng)機(jī)是指在一定需要的刺激下直接推動(dòng)個(gè)體進(jìn)行求職活動(dòng)以達(dá)到求職目的的內(nèi)部心理活動(dòng);個(gè)人的求職目的與擬任職位所能提供的條件相一致時(shí),個(gè)體勝任該職位工作并穩(wěn)定地從事該工作的可能性較大。
  2、答題要領(lǐng):
  現(xiàn)實(shí)性需要(解決住房、戶口遷移、專業(yè)對口等)與崗位情況;興趣與崗位情況;成就動(dòng)機(jī)(認(rèn)知需要、自我提高、自我實(shí)現(xiàn),服務(wù)他人的需要,得到鍛煉等)與崗位情況;對組織文化的認(rèn) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略549字,正式會員可完整閱讀)…… 
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的學(xué)校所學(xué)的內(nèi)容適合我們單位工作的需要嗎?為什么?
  出題思路:背景性問題?疾炜忌那舐殑(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性。
  等次:
  好:能客觀地分析自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的優(yōu)勢和不足。所學(xué)的知識與擬任職位匹配。
  中:能對自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的優(yōu)勢和不足作了些分析,所學(xué)的知識與擬任職位有一些差距。
  差:分析不到位,所學(xué)的知識與擬任職位差距很大。
  練習(xí)題
  1、依你的興趣、性格,最喜歡從事什么類型的工作?如果我部門錄用你,你會為我們做什么貢獻(xiàn)?
  2、你為什么選擇報(bào)考我部門?你覺得你的性格和能力與這個(gè)職位的要求相吻合嗎?有哪些不足的地方?
  3、這個(gè)職位最吸引你的地方在哪里?如果你不報(bào)考公務(wù)員,你還有可能去干什么?或者你最希望去干什么?
  二、綜合分析能力
  1、定義
  綜合是在頭腦中將事物的各個(gè)部分或各種特征聯(lián)合為整體。分析則是在頭腦中將事物的整體分解為部分。綜合和分析在思維活動(dòng)中起著重要作用,是思維的智力操作的重要組成部分。在公務(wù)員的日常工作中,經(jīng)常涉及對問題的宏觀理解把握和事物間矛盾關(guān)系的理解,綜合分析能力十分重要。
  2、答題要領(lǐng)
  1、對事物能從宏觀方面進(jìn)行總體考慮
  2、對事物能從微觀方面對其各個(gè)組成成分予以考慮
  3、能注意整體和部分之間的相互關(guān)系及各部分之間的有機(jī)協(xié)調(diào)組合
  例題
  1、請你就聽其言而觀其行這句話談?wù)勀愕睦斫夂涂捶ǎ?br>  出題思路:考察綜合分析能力。通過考生對這句話理解的闡述,來判斷考生綜合分析能力的高下?纯忌芊褚匀、發(fā)展的辯證觀點(diǎn),從言行一致、言行不一,如何識人斷事,怎樣通過對經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的歸納總結(jié)使認(rèn)識實(shí)現(xiàn)一種飛躍,從以言取人及因人廢言的弊病,以及對言(如異議)的理解等多個(gè)角度進(jìn)行表述。
  等次:
  好:考生能多角度、全方位地來解釋、把握這句話的涵義。條理清晰,表述細(xì)致并且能有與眾不同的、帶有創(chuàng)新意識的見解
  中:考生能就某幾個(gè)方面來闡述對這句話的涵義的理解,條理較清晰,分析較全面。但思路不夠開闊,缺乏獨(dú)到見解。
  差:考生認(rèn)識模糊,表述含混,只能就某一兩個(gè)方面做較為具體的闡釋。
  2、有人說無知者無畏,請你就這句話談?wù)勀愕睦斫夂涂捶ā?br>  出題思路:考察綜合分析能力。通過考生對這句話理解的闡述,來判斷考生綜合分析能力的高下?纯忌芊駨恼磧蓚(gè)方面來把握這句話:一種是初生牛犢不怕虎,有朝氣,有生機(jī)。更進(jìn)一步,是不畏、蔑視中庸世俗的一些知,勇于鞭斥丑惡,將陰暗面曝光?雌馃o知,實(shí)際上是對真善美的執(zhí)著追求;是明知山有虎,偏向虎山行的氣魄。另一種 ……(未完,全文共2371字,當(dāng)前只顯示1427字,請閱讀下面提示信息。收藏公務(wù)員錄用面試題型講解和模擬題

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