標(biāo)題:組織工作考評(píng)機(jī)制經(jīng)驗(yàn)交流材料
組織工作考評(píng)機(jī)制經(jīng)驗(yàn)交流材料

  今年以來,**市探索出臺(tái)《縣區(qū)組織工作重點(diǎn)任務(wù)完成情況考評(píng)辦法(試行)》,鮮明樹牢實(shí)干實(shí)績實(shí)效導(dǎo)向,綜合運(yùn)用“督、比、評(píng)”一體考評(píng)方式,進(jìn)一步激發(fā)縣區(qū)抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、補(bǔ)弱點(diǎn)、創(chuàng)亮點(diǎn)、促落實(shí)的工作干勁,在全市組織系統(tǒng)形成了爭創(chuàng)一流、爭先進(jìn)位的良好氛圍。
  一、專項(xiàng)督查 督辦整改促實(shí)干。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,把督查檢查作為關(guān)鍵一招,深度融入組織工作考評(píng)機(jī)制。緊緊圍繞貫徹落實(shí)黨的十 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略350字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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      三、聚焦重點(diǎn) 逐項(xiàng)評(píng)分促提升。充分征求各縣區(qū)意見,圍繞主業(yè)主責(zé),突出中心重點(diǎn),每年初研究制定《縣區(qū)組織工作重點(diǎn)任務(wù)考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》,確定組織體系建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、自身建設(shè)及加減分項(xiàng)5個(gè)板塊的評(píng)價(jià)項(xiàng)目,分解細(xì)化為抓黨建促鄉(xiāng)村振興、黨員隊(duì)伍建設(shè)、年輕干部培養(yǎng)選拔、干部日常監(jiān)管、人才項(xiàng)目、巡視督查整改、組工信息等30余項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),逐項(xiàng)明確主要內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),年底由市委組織部部務(wù)會(huì)成員、各業(yè)務(wù)科室根據(jù)掌握情況對(duì)縣區(qū)組織工作重點(diǎn)任務(wù)完成情況以100分制量化評(píng)價(jià),加權(quán)后按70%計(jì)入綜合考評(píng)得分。通過重點(diǎn)工作完成情況考評(píng),督促縣區(qū)認(rèn)真對(duì)標(biāo)對(duì)表,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、抓提升,把工作再往前面趕、往深里抓、往實(shí)里做。
      四、考用結(jié)合 獎(jiǎng)優(yōu)罰劣促趕超。將重點(diǎn)任務(wù)完成情況、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、日常督查及創(chuàng)新工作評(píng)分等,以不同占比累計(jì)相加計(jì)算各縣區(qū)組織工作綜合考評(píng)得分?荚u(píng)結(jié)果采取工作通報(bào)、會(huì)議講評(píng)等方式實(shí)事求是反饋,明確排名,肯定成績, ……(未完,全文共1509字,當(dāng)前只顯示908字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏組織工作考評(píng)機(jī)制經(jīng)驗(yàn)交流材料

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