標題:怎樣研究企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略

  許多企業(yè)都在研究發(fā)展戰(zhàn)略,其中有些研究得較好,有些研究得一般,有些研究得很差。判斷企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略質量的唯一標準,就是對企業(yè)發(fā)展的指導作用。這就提出了一個問題:怎樣研究企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略才能對企業(yè)發(fā)展起到很大指導作用呢?
  把握好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略本質才能研究好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略是對企業(yè)發(fā)展的謀略,是對企業(yè)發(fā)展中整體性、長期性、基本性問題的計謀。根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略311字,正式會員可完整閱讀)…… 
  更多相關文章:怎樣研究企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
  關于加強創(chuàng)建文明單位工作與促進企業(yè)發(fā)展的關系
  關于企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的寫作經(jīng)驗方法
  公司黨委開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動經(jīng)驗總結材料--開…
  中小企業(yè)發(fā)展專項資金管理辦法
  有效突破中小型企業(yè)發(fā)展瓶頸研究報告
  采取有效措施突破中小型企業(yè)發(fā)展瓶頸
  突破制約中小型企業(yè)發(fā)展瓶頸的有效解決辦法
  在第二批非公有制企業(yè)發(fā)展服務員和黨建工作指…
  中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀調研報告
  提高服務企業(yè)發(fā)展水平工作講話
變,企業(yè)發(fā)展是企業(yè)質變。例如,企業(yè)的功能變化、技術變化、產(chǎn)品變化、營銷變化、管理變化、_變化、機制變化、文化變化等都屬于企業(yè)質變的范疇。企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略是對企業(yè)怎樣變的謀略,不是對企業(yè)怎樣干的謀略。研究企業(yè)發(fā)展,就是研究企業(yè)發(fā)展的內(nèi)容、方向、目標、步驟、措施。不少企業(yè)在研究企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的時候,不是研究怎樣變,而是研究怎樣干。他們往往抱定原來的經(jīng)營管理或技術產(chǎn)品框架,只是研究怎樣在這些框架內(nèi)干得更好一點,這樣就不會研究出一個好的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略來。事隨境遷。企業(yè)的內(nèi)部條件與外部環(huán)境都在迅速地變化,如果研究出來的東西不能很好地適應這些變化,怎能指望它指導企業(yè)發(fā)展呢?
  “發(fā)展”與“創(chuàng)新”是相輔相成的兩個概念。“發(fā)展”是針對客體而言的,“創(chuàng)新”是針對主體而言的。發(fā)展離不開創(chuàng)新,創(chuàng)新為的是發(fā)展。既然“發(fā)展”與“創(chuàng)新”具有這種內(nèi)在聯(lián)系,那么也可以把企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略理解為對企業(yè)創(chuàng)新的謀略。因為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略是對企業(yè)創(chuàng)新的謀略,所以研究企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略必須全面研究企業(yè)創(chuàng)新問題,要是不把企業(yè)創(chuàng)新問題作為研究的中心,那么研究結果就不會是一個好的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。
  二、堅持“兩個面向”
  堅持“兩個面向”,指的是堅持面向企業(yè)發(fā)展的整體性問題,面向企業(yè)發(fā)展的長期性問題。
  要面向企業(yè)發(fā)展的整體性問題。從空間角度看,涉及企業(yè)發(fā)展的問題太多了。任何一個企業(yè)的問題都像一棵樹:在地面之上,我們能看到樹干、樹杈、樹枝、樹葉;在地面之下,還有看不到的樹種和樹 ……(未完,全文共3354字,當前只顯示807字,請閱讀下面提示信息。收藏怎樣研究企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略

上一篇:戰(zhàn)略無動態(tài)
下一篇:年宣傳工作總結