標(biāo)題:聯(lián)想的挫折還不夠多

  今年年初,中央臺(tái)評(píng)選年度十大經(jīng)濟(jì)人物,本來候選人和上榜者都有你,而且你的排名據(jù)說比較靠前,央視也通知你前去領(lǐng)獎(jiǎng)。但是你最后進(jìn)行了低調(diào)處理,沒有參加。如果聯(lián)想的業(yè)績像往年那樣好,你是否會(huì)欣然接受這項(xiàng)榮譽(yù)?今年沒有去,是不是一種姿態(tài)?當(dāng)然我們并不反對(duì)姿態(tài)。
  楊元慶:你不反對(duì)我是這樣做,反對(duì)我也是這樣做。
  一方面我覺得入選中央臺(tái)的年度經(jīng)濟(jì)人物要有拿得出來的業(yè)績,但這是次要的,更主要的是我剛剛接任了聯(lián)想總裁職位,就算這一年的業(yè)績輝煌 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略377字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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這很正常,任何人都會(huì)有不適應(yīng)。如果一個(gè)南方人到北方來,不知道冬天是什么樣的情況,必然會(huì)有一些不適應(yīng)的地方。
  以往聯(lián)想每年都是高速增長,低于50%都是低增長,現(xiàn)在突然出現(xiàn)了10%至20%的增長,甚至是零增長的情況,當(dāng)然會(huì)產(chǎn)生如何面對(duì)的問題。而且以往每年的計(jì)劃都可以超額,今年一下子完不成任務(wù),大家心里著急也是很正常的事。但是我覺得這不僅僅是我們,世界上頂尖的公司也有業(yè)績下滑和虧損的。
  記者:也許那些跨國公司能夠馬上做出反應(yīng)并進(jìn)行處理。
  楊元慶:我所謂的不適應(yīng),就是你能否及時(shí)作出調(diào)整,剎車會(huì)不會(huì)踩。不要一看不能完成任務(wù),就向代理商、分銷商施壓,這會(huì)增加庫存,最后成為呆壞賬,還會(huì)影響企業(yè)自己。這種情況下,我得知道怎樣踩剎車,開始是輕點(diǎn)一下,情況確定再一腳踩死。我們大概經(jīng)歷了這樣一個(gè)適應(yīng)的過程。但我覺得我們處理得很好,聯(lián)想在過去的一年里,不但沒有虧損,甚至盈利增長。因?yàn)槲覀儾皇且粋(gè)低市場份額的企業(yè)。如果是低市場份額的企業(yè),就像聯(lián)想在前幾年也遇到市場增長不夠快的情況,但那時(shí)我們?cè)鲩L得比較快,因?yàn)槲覀兛梢該寗e人的份額,F(xiàn)在我們是高市場份額企業(yè),我們對(duì)市場的反應(yīng)最敏感,市場的冷熱我們先知。所以在這些方面要看清楚,不是恐慌,只是大家不適應(yīng)。
  “聯(lián)想經(jīng)歷的挫折還不夠多?隙ㄟ要有幾次,聯(lián)想才會(huì)成為一個(gè)成功的企業(yè)!
  記者:今年4月是你就任聯(lián)想集團(tuán)總裁一周年。去年4月,你給聯(lián)想的員工下發(fā)了任正非《華為的冬天》這篇文章,以提醒員工隨時(shí)警惕。現(xiàn)在看起來,你和聯(lián)想的員工當(dāng)時(shí)并沒有真正認(rèn)識(shí)到這篇文章所描述的那種“冬天”的情況會(huì)馬上降臨到聯(lián)想以及中國整個(gè)it行業(yè)身上。
  楊元慶:我們意識(shí)到聯(lián)想經(jīng)歷的挫折還不夠多。聯(lián)想有過挫折,柳總恐怕都談到過很多次,包括到香港的黑色風(fēng)暴,1995 ……(未完,全文共4065字,當(dāng)前只顯示978字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏聯(lián)想的挫折還不夠多

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