標(biāo)題:通訊分場2005年培訓(xùn)工作總結(jié)

  通訊分場針對“窗口”行業(yè)特點(diǎn),利用嚴(yán)格的管理和有效的教育活動(dòng)提高了職工的素質(zhì),做到了內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象,繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)記錄,各設(shè)備的運(yùn)行率達(dá)到100%。以高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)保證了生產(chǎn)生活通訊的暢通,也為系統(tǒng)通訊提供了可靠的信息通道。
  一、總結(jié)如下:
  年初提出創(chuàng)建“學(xué)習(xí)性”分場的目標(biāo)。我們把對員工的教育作為提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要手段。我們進(jìn)行的培訓(xùn)工作主要體現(xiàn)對各類職工的針對性,sdh傳輸是今后通訊發(fā)展的主方向,我們已經(jīng)安裝微波sdh設(shè)備和10g的 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略394字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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和安全意識得到提高,從而帶動(dòng)生產(chǎn)工作的扎實(shí)開展。
  在我公司劃歸加入華電能源后,我們感到了公司面臨的壓力和挑戰(zhàn),通訊分場的工作目標(biāo)不僅是維護(hù)通信系統(tǒng)的暢通,如何保證設(shè)備的安全、提高通信質(zhì)量,并提高服務(wù)質(zhì)量才是我們工作的方向。我們積極適應(yīng)電信發(fā)展的新形勢,根據(jù)我公司實(shí)際情況,開動(dòng)腦筋進(jìn)行職工的技術(shù)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)力求避免形式化,采取了多種方式,分場領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,帶頭學(xué)習(xí)、講課,踏踏實(shí)實(shí)的開展培訓(xùn)工作。
  以前我公司系統(tǒng)通訊設(shè)施(光端機(jī)、微波、載波等)的較大檢修工作主要由省電通公司負(fù)責(zé)。我公司歸屬華電公司后,通訊設(shè)施的檢修維護(hù)完全由我們自行承擔(dān),為了肩負(fù)起這重要的責(zé)任,我們加強(qiáng)職工對設(shè)備的檢修維護(hù)培訓(xùn)。特別是光纖傳輸是電力系統(tǒng)以后的主要通道,10g光端機(jī)和sdh微波設(shè)備投入運(yùn)行以來,我們就重點(diǎn)對所轄班組進(jìn)行了有關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),派職工參加光傳輸學(xué)習(xí)班,并派人到省電通公司進(jìn)行實(shí)地學(xué)習(xí),突出了學(xué)習(xí)效果。我們又購買了必要的檢測儀器,練習(xí)檢測方法,使職工們既提高了操作水平和檢修技能,又增強(qiáng)了責(zé)任感和憂患意識。
  我們還形成了一級抓一級的學(xué)習(xí)管理模式。認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》和事故通報(bào)、各種規(guī)章等,并按章使用“安全作業(yè)卡”。我們利用“春檢”、“秋檢”、“安全生產(chǎn)月”等活動(dòng),把活動(dòng)與日常的職工教育結(jié)合在一起,以活動(dòng)促進(jìn)生產(chǎn),使職工技術(shù)素質(zhì)和安全意識得到提高,從而帶動(dòng)生產(chǎn)工作的扎實(shí)開展。
  二、明年工作打算
  今年我們雖然完成了培訓(xùn)工作任務(wù)并取得了一些經(jīng)驗(yàn),但感覺仍然存在很多不足。在下一步的工作中,我們主要做好以下的培訓(xùn)工作:
  第一、認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆五中全會(huì)精神,落實(shí)蘇總職代會(huì)報(bào)告的部署,轉(zhuǎn)變職工思想,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,迎接電力改革的挑戰(zhàn)。
  第二、加強(qiáng)安全教育,強(qiáng)化職工的安全意識,保證設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。要開展好安全學(xué)習(xí)和教育活動(dòng),認(rèn)真做好秋 ……(未完,全文共1700字,當(dāng)前只顯示1023字,請閱讀下面提示信息。收藏通訊分場2005年培訓(xùn)工作總結(jié)

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