標題:基層干部作風方面存在的突出問題及改進措施研究

  基層干部作風建設是黨風建設的關鍵和主導。加強基層干部隊伍的作風建設,對于實踐“三個代表”要求,保持黨的先進性,提高黨的領導水平和執(zhí)政水平,提高拒腐防變和抵御風險能力,全面建設小康社會和推進中國特色社會主義事業(yè),具有至關重要的意義。
  現(xiàn)在,黨的作風總的是好的。十一屆三中全會以來,我們黨重新確立了解放思想、實事求是的思想路線,形成了社會主義初級階段的基本路線,制定了一系列符合我國國情和人民利益的大政方針,黨的精神面貌煥然一新。廣大黨員干部積極投身建設有中國特色社會主義的偉大事業(yè),在發(fā)揚黨的優(yōu)良傳 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略429字,正式會員可完整閱讀)…… 
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急功近利,為了求得眼前一時之效,而不惜損害長遠和全局利益,等等。
  形式主義與“三個代表”相背離,圖虛名,招實禍,違背了黨的宗旨,損害了黨的形象,危害了黨的形象,危害了黨的事業(yè),它妨礙黨和國家的方針政策,上級的決定和部署貫徹落實,影響政令暢通。它嚴重損害黨群、干群關系,影響黨和政府在人民群眾中的威信。形式主義還腐蝕干部隊伍,敗壞黨風和社會風氣。搞形式主義必然會誘發(fā)干部的懶惰思想和投機心理,助長黨內和社會上的弄虛作假行為和浮夸之風,挫傷真抓實干者的積極性?傊,形式主義于黨的事業(yè)、人民的利益、干部的成長、有百害而無一利。
  二、官僚主義和“官本位”嚴重。它的主要表現(xiàn)和危害是:高高在上,濫用權力,脫離實際,脫離群眾,好擺門面,好說空話,思想僵化,墨守成規(guī),人浮于事,辦事拖拉,不講效率,不負責任,不守信用,壓制民主,欺上瞞下,專橫跋扈,徇私行賄,貪贓枉法,等等。所謂“官本位”就是“以官為本”一切為了做官,有了官位,就什么東西都有了,“一人得道,雞犬升天”。在這種意識的支配下,不少為官者奉行一切以能為官、為_、能保官為轉移的信條,現(xiàn)實生活中,我們的一些干部所以對工作無所用心,推諉扯皮,敷衍塞責;所以對群眾,疾苦漠不關心,麻木不仁,甚至巧取豪奪,作威作福;所以在工作中于搞各種“達標”項目、“政績”工程,勞民傷財,沽名釣譽,甚至弄虛作假,騙取榮譽;所以為官處世明哲保身,不思進取,但求無過,一切為了保官,可以說這些均與“官本位”意識作崇有著密切的聯(lián)系,當前,“官本位”意識的要害,就是對黨和國家的事業(yè)不負責,對人民群眾的利益不負責任,只對自己或親屬或團體負責。其危害權大,我們必須狠狠批判和堅決破除。
  三、個別領導干部滋生了驕奢淫穢的不良作風。主要表現(xiàn)在一部分干部由于不注意自己世界觀的改造,生活上貪圖享樂,驕奢淫逸的作風開始滋長起來,成了西方資產(chǎn)階級極端個人主義的俘虜。他們經(jīng)受不住金錢、美色的引誘,把手中的權力等同于市場經(jīng)濟中的交換籌碼,一步步滑向污腐敗的泥淖。在此情況下,一部分領導干部生 ……(未完,全文共4633字,當前只顯示1115字,請閱讀下面提示信息。收藏基層干部作風方面存在的突出問題及改進措施研究

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