標(biāo)題:非公企業(yè)勞動保護(hù)調(diào)研報告 |
企業(yè)調(diào)研報告 企業(yè)調(diào)研報告 xxx非公企業(yè)勞動保護(hù)狀況調(diào)查 省總工會勞動保障部: 近年來,xxx非公經(jīng)濟以新經(jīng)濟組織的形式迅速發(fā)展,已成為就業(yè)的重要渠道,隨之而來的非公企業(yè)職工勞動保護(hù)問題也日益凸現(xiàn)。為更好地保障我市非公企業(yè)職工的合法勞動權(quán)益,同時也為進(jìn)一步調(diào)動非公企業(yè)職工的積極性和創(chuàng)造性,根據(jù)xxx文件通知精神,我們采 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略300字,正式會員可完整閱讀)…… (二)政府監(jiān)管力度不斷加強。由于政府公共管理職能的逐步加強和企業(yè)轉(zhuǎn)型規(guī)范化運作的需要,當(dāng)前,勞動和社會保障等有關(guān)部門對非公企業(yè)職工勞動保護(hù)問題的管理及監(jiān)督力度逐年加強。 1、勞動保護(hù)網(wǎng)絡(luò)日益健全。形成了以勞動和社會保障部門為專門機關(guān),人大、政協(xié)、工會、婦聯(lián)為監(jiān)督機關(guān),勞動爭議調(diào)解委員會、勞動爭議仲裁委員會及人民法院為爭議解決機構(gòu)等一整套的職工勞動保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。 2、檢查活動日益正;。每年,勞動和社會保障部門會同人大、政協(xié)、工會、婦聯(lián)、共青團等部門定期或不定期地對非公使用童工、侵犯職工勞動權(quán)益現(xiàn)象進(jìn)行執(zhí)法檢查,并進(jìn)行集中整治。對一些突出問題及時通過新聞媒體討個說法,促進(jìn)非公企業(yè)的規(guī)范化經(jīng)營。 3、勞資關(guān)系日益合法有序。勞動和社會保障等相關(guān)部門通過宣傳法律法規(guī)政策、開展檢查活動、進(jìn)行處罰整治等行政管理手段,不斷引導(dǎo)和規(guī)范非公企業(yè)建立合法有序的勞資關(guān)系,使非公企業(yè)職工勞動保護(hù)逐步得到貫徹落實。 (三)勞動權(quán)益基本得到保障。 1、基本實現(xiàn)男女同工同酬。一方面由于政府監(jiān)管力度的加強,另一方面由于客觀上化工建材、餐飲飯店、服務(wù)行業(yè)等占很大比例的產(chǎn)業(yè)特色,據(jù)調(diào)查問卷和走訪情況顯示,我市非公企業(yè)職工基本實現(xiàn)男女同工同酬,在有些企業(yè)甚至存在女性優(yōu)于男性的情況。 2、用工制度進(jìn)一步規(guī)范。非公企業(yè)職工基本上都簽訂 ……(未完,全文共6469字,當(dāng)前只顯示778字,請閱讀下面提示信息。收藏非公企業(yè)勞動保護(hù)調(diào)研報告) 上一篇:構(gòu)筑“三位一體”的維穩(wěn)工作長效機制 下一篇:關(guān)于在新農(nóng)村建設(shè)中如何培養(yǎng)高素質(zhì)懂技術(shù)會經(jīng)營的新型女農(nóng)民的調(diào)研報告 |