標(biāo)題:對我縣縣級黨委換屆后新的領(lǐng)導(dǎo)_和運(yùn)行機(jī)制專題調(diào)研報告

  
  對我縣縣級黨委換屆后新的領(lǐng)導(dǎo)_和運(yùn)行機(jī)制專題調(diào)研報告
  縣級黨委換屆后,新的領(lǐng)導(dǎo)班子在帶領(lǐng)全縣黨員干部發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)及社會各項事業(yè)和加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)等方面發(fā)揮了重要作用。同時,新的領(lǐng)導(dǎo)_和運(yùn)行機(jī)制也為我們今后開展工作提出了需要進(jìn)一步探索和研究的課題。為此,按照省、市委組織部的安排和部署,我們及時組織力量,對我縣縣級黨委換屆后新的領(lǐng)導(dǎo)_和運(yùn)行機(jī)制情況進(jìn)行了一次專題調(diào)研。
  一、基本狀況
  換屆后,我縣縣委班子從原來的13名常委減少到11名。常委中:書記1名,副書記2名,其中1名兼任縣人民政府縣長,1名專職副書記。常委8名,其中1名兼任紀(jì)委書記,1名兼任組織部長,1名兼任常務(wù)副縣長,1名兼任宣傳部長,1名兼任政法委書記,1名兼任縣委統(tǒng)戰(zhàn)部長,1名兼任縣人 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略578字,正式會員可完整閱讀)…… 
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及通報反饋制度,實行“一月一檢查、一季一督查、半年一通報、全年一考核”。四是完善考核機(jī)制。制定科學(xué)全面、便于操作的常委績效考核評價辦法,重點(diǎn)對責(zé)任指標(biāo)完成情況、促進(jìn)全局工作情況和工作成本績效情況進(jìn)行考評。五是完善監(jiān)督機(jī)制。完善常委個人定期向常委會和全委會報告工作制度,完善常委分工公示制度,健全常委用人失察、決策失誤、執(zhí)行不力等責(zé)任追究制度,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
  3、常委會成員履職能力明顯提高。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型班子的目標(biāo)要求,我們定期對常委進(jìn)行有關(guān)政策培訓(xùn),使常委在最短時間內(nèi)形成與新_相適應(yīng)的思維方式。同時,注重優(yōu)化工作方式方法,注重從人民群眾的實踐中總結(jié)新鮮經(jīng)驗,用以指導(dǎo)工作。通過采取一系列行之有效的措施,提高了常委熟練運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政、教育、協(xié)商、調(diào)解等基本工作方法解決問題的能力。
  4、書記核心作用明顯提高。實行常委分工負(fù)責(zé)制后,縣委主要負(fù)責(zé)人始終把主要精力放在把方向、議大事、謀大局上,用共同的事業(yè)、共同的責(zé)任把班子成員凝聚成一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。大膽支持常委放手工作,使班子成員有職有權(quán),積極履行職責(zé)。班子成員互相尊重,互相信任,互相支持,互相補(bǔ)臺,心往一處想,勁往一處使,最大限度地發(fā)揮黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動了全縣經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)快速發(fā)展。
  三、存在問題
  縣級黨委換屆后,實行常委分工負(fù)責(zé)制的領(lǐng)導(dǎo)_,是一項全新的工作制度,是地方黨委工作機(jī)制的重大改革,在實施過程中,我們也發(fā)現(xiàn)運(yùn)行還存在一些亟待于探索和改進(jìn)的方面:一是在新形勢下,新的任務(wù)和新的要求對常委分工開展工作提出了新的挑戰(zhàn),由于知識更新日新月異,因而導(dǎo)致個別常委在思想觀念和知識更新等方面還存在一些短期不適應(yīng)現(xiàn)象;二是實行常委分工負(fù)責(zé)后,雖然每位常委分工明確了,但什么事項由常委個人決定,什么事情必須提請常委會議研究決策,還有待于進(jìn)一步明確。同時,由于常委分工相對獨(dú)立,因而增加了常委會內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)的工作量和難度,容易出現(xiàn)一些影響工作協(xié)調(diào)落實的現(xiàn)象;三是新的機(jī)制運(yùn)行下,常委會議事、決策等運(yùn)行的制度還需要進(jìn)一步規(guī)范。
  四、建議和對策
  1、完善縣委能力建設(shè)機(jī)制。要教育引導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)思想政治教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。要突出抓好_理論、《_文選》、落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會等政治理論;突出抓好新進(jìn)班子年輕干部的培訓(xùn)。根據(jù)換屆后干部能力素質(zhì)的現(xiàn)實需求,組織開展“學(xué)習(xí)一個專題、研究一個課題、解決一個難題、推動一項工作”的活動,目前,應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的市場經(jīng)濟(jì)、公共管理、法律法規(guī)、外經(jīng)外貿(mào)、招商引資、城市管理等新知識、新技能的培訓(xùn),增強(qiáng)培訓(xùn)的時效性、時代性,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的決策能力和落實水平。
  2、完善縣委目標(biāo)管理機(jī)制。按照 ……(未完,全文共2496字,當(dāng)前只顯示1502字,請閱讀下面提示信息。收藏對我縣縣級黨委換屆后新的領(lǐng)導(dǎo)_和運(yùn)行機(jī)制專題調(diào)研報告

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