標題:工會的社會責任與和諧勞動關(guān)系

  時代的變遷要求工會這種社會組織形態(tài)不斷反思自身在整個社會體系中的位置―――是什么,干什么,扮演什么角色,對誰承擔和履行什么樣的社會責任
  我國工會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下職工自愿參加的群眾組織,擁有全國的組織網(wǎng)絡(luò)和1.7億會員,面對著3億多工薪勞動者。探討中國工會在社會結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,落實科學發(fā)展觀,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中的社會責任,對實現(xiàn)我國社會的和諧穩(wěn)定和國民經(jīng)濟的可持續(xù)健康發(fā)展,具有重要的現(xiàn)實意義。
  社會責任,是社會對其成員的期待和要求,無論這個成員是個人、還是組織或機構(gòu)。所謂責任,按照現(xiàn)代漢語詞典解釋,是指“分內(nèi)應(yīng)做的事;沒有做好分內(nèi)應(yīng)做的事,因而應(yīng)當承擔的過失”。概括地說,責任是社會分工合作的產(chǎn)物,是社會賴以存在和發(fā)展的主觀條件之一;責任是社會對某個社會角色的行為期待;責任的落實要將這種行為期待轉(zhuǎn)化為這個社會角色的目標;責任的實現(xiàn)既需要當事主體對這種行為期待的主觀認知,也需要 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略676字,正式會員可完整閱讀)…… 
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濟條件下,經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展,需要工會組織發(fā)揮其自身的作用。在社會結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型過程中,社會利益主體的分化迫切需要作為利益代言人的社會組織構(gòu)建合情、合理、合法、有效的利益訴求渠道,來保障他們的利益,達到社會公平。這就要求工會將自己承擔的主要社會責任的重心由以往的革命、建設(shè)領(lǐng)域轉(zhuǎn)變到通過協(xié)商、監(jiān)督、參與等方式,調(diào)節(jié)不同利益主體之間的關(guān)系上來。
  另一方面,在經(jīng)濟全球化背景下,國際資本占據(jù)強勢地位。這又加劇了我國市場化進程中的勞動關(guān)系不平衡,使得我國社會利益主體分化過程愈加復雜。由于資本的國際流動,我國的勞動力市場已經(jīng)置于國際范圍的勞資不平衡格局之中,這種格局造成了勞動力價格向下競爭的局面,也使勞動者的勞動條件呈現(xiàn)逐步惡化的趨勢。這就更加迫切的要求工會承擔維護自己所代表的利益主體的合法權(quán)益的社會責任。近些年來,有關(guān)外資企業(yè)組建工會和勞動關(guān)系立法的爭論能夠成為社會熱點就足以表明工會在緩解社會矛盾、平衡勞動關(guān)系中的重要位置。勞動關(guān)系不平衡是經(jīng)濟全球化的負面后果之一,在國際社會中,為實現(xiàn)勞資平衡,人們已開始關(guān)注企業(yè)社會責任和政府社會責任。作為勞動關(guān)系主體之一的工會的社會責任同樣也引起社會的廣泛關(guān)注。堅持社會主義的公平原則和人類社會的正義原則是在我國市場化改革后,對工會社會責任提出的新要求。
  從法律關(guān)系來看,責任與社會主體的權(quán)利和義務(wù)相關(guān)。《中華人民共和國工會法》賦予中國工會具有代表權(quán)、維護權(quán)、民主參與權(quán)、平等協(xié)商權(quán)、社會監(jiān)督權(quán)五大權(quán)利。這些權(quán)利意味著工會對工薪勞動者的義務(wù)和責任。事實上,我國的法律制度―――無論是憲法,還是勞動法、工會法、公司法等相關(guān)法律體系,都已經(jīng)把工會作為勞動者集體勞權(quán)的代表者,賦予權(quán)利和義務(wù),以及在調(diào)整勞動關(guān)系過程中代表和維護勞動者合法權(quán)益的義不容辭的法律責任。
  當然,工會的社會責任可以有法律責任和道德責任的區(qū)分。法律責任是對應(yīng)于工會權(quán)利的工會義務(wù),如工會在享有代替工薪勞動者表達權(quán)利的同時,就要履行維護工薪勞動者合法權(quán)益的義務(wù)。這個義務(wù)就是工會對工薪勞動者的法律責任。如不履行,就屬于法律上的失責。道德責任有時是要與法律責任共同承擔的,有時是要單獨承擔的。如工會對工薪勞動者的社會責任,除《工會法》所要求的法律職責之外,還要承擔由社會公眾所評價的道義責任。又如工會對_的責任,既是法律責任,也是道德責任;對企業(yè)生產(chǎn)的責任,則主要是在企業(yè)履行了對工會的承諾時的道德責任。
  中國工會的性質(zhì)決定了它是廣大工薪勞動者的利益代言人和維護者。在我國社會主義市場經(jīng)濟條件下,工會是兼具多種社會功能的綜合性組織,全面實現(xiàn)工薪勞動者權(quán)益的社會團體。工會在這些領(lǐng)域當中的社會責任,其根據(jù)在于它是工人階級群眾的組織,之所以在這些領(lǐng)域承擔社會責任,就是因為在目前歷史條件下,廣大工薪勞動者的基本需要不易在其所屬的分工體系當中得到全面實現(xiàn)。而另一方面,他們在政治、經(jīng)濟、社會、文化等領(lǐng)域中的需求又客觀存在,這就要求有一個能夠?qū)崿F(xiàn)他們利益的組織渠道。在我國的國情下,由于仍然處在社會生產(chǎn)力不夠發(fā)達,社會生活體系不夠完善的社會主義初級階段,工會承擔滿足廣大工薪勞動者的各種需求的社會責任是責無旁貸的。
  需要明確指出的是,在這個責任體系當中,工會的基本活動領(lǐng) ……(未完,全文共2918字,當前只顯示1756字,請閱讀下面提示信息。收藏工會的社會責任與和諧勞動關(guān)系

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