地稅文化是地稅人在特定的行業(yè)內(nèi)和長(zhǎng)期的稅收工作實(shí)踐活動(dòng)中形成的具有鮮明個(gè)性的_意識(shí)、價(jià)值觀念、行為模式、生活方式等文化現(xiàn)象的總和，它具有引導(dǎo)價(jià)值觀念、傳承文化成果、規(guī)范行為方式，從而增強(qiáng)人的滿意度、歸屬感、凝聚力等重要功能與作用。加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，對(duì)于推進(jìn)新時(shí)期全省地稅事業(yè)快速發(fā)展至關(guān)重要。但我省乃至全國(guó)地稅文化建設(shè)的實(shí)踐和研究尚處在起步階段，因而當(dāng)前我省地稅文化建 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略318字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 動(dòng)下，文化創(chuàng)新力度不夠，更未突出自身的文化個(gè)性，而是盲目效法照搬其他地方文化建設(shè)的內(nèi)容，從而導(dǎo)致地稅文化的共性多于個(gè)性，存在“千人一面”、“千篇一律”的情況，使得本該五彩繽紛的地稅文化顯得蒼白無(wú)力。三是地稅文化建設(shè)個(gè)體化。由于目前地稅文化建設(shè)主要是自上而下層層推動(dòng)，廣大地稅干部職工大多是以動(dòng)員性參與為主，這容易導(dǎo)致干部職工在參與面前，要么采取隨大流或被迫服從的消極心態(tài)，要么造成一種逆反心理，不利于培養(yǎng)干部職工獨(dú)立思考和理性評(píng)價(jià)能力，地稅文化建設(shè)的內(nèi)在動(dòng)力難以產(chǎn)生，致使許多人還不知道地稅文化建設(shè)的真正內(nèi)涵。四是地稅文化教育功能弱化。地稅文化建設(shè)應(yīng)該具有影響干部職工精神品質(zhì)、精神生活、灌輸核心價(jià)值理念等主要功能，能夠有效凝結(jié)干部職工的思想觀念，它對(duì)整個(gè)稅務(wù)文化價(jià)值理念的培育具有不可估量的作用。在當(dāng)前的地稅文化建設(shè)中，干部職工相互學(xué)習(xí)、相互影響的教育方式還是不多見的，更多的是注重通過(guò)從事地稅文化建設(shè)的職能科股室或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人來(lái)從事文化價(jià)值理念的灌輸和培育，而這種教育方式，實(shí)際效果往往不明顯。五是地稅文化建設(shè)畏難化。個(gè)別基層單位視文化建設(shè)為“空中樓閣”，高不可及，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到它是源于管理，在管理中發(fā)展、完善、再造而形成的，把有形的管理通過(guò)理念變成無(wú)形的文化管理，養(yǎng)成自覺(jué)的行為規(guī)范，形成集體自我管理的習(xí)慣。六是地稅文化建設(shè)差異化。表現(xiàn)有四：上熱下冷。上面轟轟烈烈，斬釘截鐵，下面風(fēng)平浪靜，猶豫不決。上下不同心，步調(diào)不一致，豈能達(dá)到預(yù)期效果。內(nèi)熱外冷。自身熱火朝天，大刀闊 ……（未完，全文共3431字，當(dāng)前只顯示826字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏淺談以人為本的江西地稅文化建設(shè)）
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