標(biāo)題:干部選拔任用工作培訓(xùn)班上的講話

  同志們:
  全市干部選拔任用工作培訓(xùn)班是請(qǐng)示市委領(lǐng)導(dǎo)同意舉辦的。為辦好這次培訓(xùn)班,市委組織部作了充分準(zhǔn)備,編印學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料,編寫(xiě)輔導(dǎo)材料,市委組織部還專(zhuān)門(mén)召開(kāi)部長(zhǎng)辦公會(huì),就培訓(xùn)班召開(kāi)的時(shí)間、參加人員、培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了專(zhuān)題研究。市委常委、組織部長(zhǎng)王紹儉同志對(duì)辦好培訓(xùn)班提出了明確而具體的要求。下面,我想借這個(gè)機(jī)會(huì)講五個(gè)問(wèn)題:
  一、為什么要舉辦這次培訓(xùn)班
  舉 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略318字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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俱進(jìn)等寫(xiě)進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的條件里。二是總結(jié)推廣和吸收了近年來(lái)干部人事制度改革的新經(jīng)驗(yàn)、新成果,公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗,任前公示、試用期,民主推薦采取會(huì)議投票推薦和談話推薦兩種形式。三是根據(jù)干部隊(duì)伍狀況發(fā)生的較大變化,解決了干部選拔任用工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題,如“十不準(zhǔn)”。因此新條例是我們關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的基本規(guī)章,也是從源頭上預(yù)防和治理用人上不正之風(fēng)的有力武器,表明我們黨在建立健全選賢任能的科學(xué)機(jī)制方面邁出了重要的一步,為在新的歷史條件下把人選準(zhǔn)用好提供了制度保障。從幾年來(lái)的實(shí)際情況看,《干部任用條例》越來(lái)越得到重視,在干部選拔任用上發(fā)揮了應(yīng)有的、十分重要的作用。中央和省委多次組織大型檢查,并將檢查的情況以文件形式進(jìn)行通報(bào)。我市組織《條例》檢查三次,通報(bào)了很多各黨委(黨組)違反《條例》的問(wèn)題。每年,中央和省委都要求各級(jí)黨委要對(duì)貫徹《條例》情況進(jìn)行自我檢查,并寫(xiě)出自檢報(bào)告上報(bào)。大家公認(rèn),《條例》在規(guī)范干部選拔任用工作,克服選人用人上不正之風(fēng)上,確實(shí)發(fā)揮了十分重要的作用。
  2、各級(jí)黨委(黨組)在貫徹執(zhí)行《條例》上仍然程度不同地存在問(wèn)題。從省委、市委的檢查和平時(shí)我們掌握的情況看,各地各部門(mén)貫徹執(zhí)行《條例》總的情況是好的,但也存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:一是對(duì)《條例》重視不夠。頭腦里沒(méi)有繃緊一根弦,沒(méi)有把《條例》當(dāng)做法規(guī)去對(duì)待,有的主要領(lǐng)導(dǎo)還不知道有個(gè)《條例》;二是干部選拔任用工作有隨意性。個(gè)別黨委(黨組)的主要領(lǐng)導(dǎo)還有習(xí)慣的思維定勢(shì),研究討論干部問(wèn) ……(未完,全文共13717字,當(dāng)前只顯示825字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏干部選拔任用工作培訓(xùn)班上的講話

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