標(biāo)題:做好勞動力人才工作促進國際勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的意見

  為加強對我縣外派勞務(wù)工作的管理,促進我縣國際勞務(wù)經(jīng)濟的健康發(fā)展,根據(jù)信發(fā)〔*5〕15號文件精神,提出如下意見。
  一、重要意義
  1、做好勞動力人才工作,促進國際勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展是落實中央、省、市人才工作會議精神的需要?h委對人才工作高度重視,要求全縣廣大領(lǐng)導(dǎo)干部特別是涉及人才工作的組織、人事、勞動保障、教育、科技等相關(guān)職能部門要深刻領(lǐng)會會議精神實質(zhì),充分認識人才工作的極端重要性,樹立人才興縣的理念,增強做好人才工作的緊迫感和責(zé)任感。通過國際勞務(wù)輸出,學(xué)習(xí)國外的先進技術(shù)和成熟的管理經(jīng)驗,加快人才培養(yǎng)。
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之一,讓群眾得到實惠,使先進性教育活動成為群眾滿意工程。
  二、目標(biāo)任務(wù)
  近期,結(jié)合我縣實際,選派國家機關(guān)事業(yè)單位富余人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)七所八站工作人員、國有企業(yè)下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生、復(fù)退軍人中思想解放、熱愛國際勞務(wù)工作、符合外出務(wù)工條件的人員,通過培訓(xùn),依托國際勞務(wù)公司,有計劃、有組織地對外輸出;待條件成熟后,還將從全縣農(nóng)村剩余勞動力中挑選符合外出務(wù)工條件的人員進行培訓(xùn)、輸出。爭取在3-5年時間內(nèi),取得全省國際勞務(wù)輸出基地縣和國際勞務(wù)輸出許可權(quán),外出務(wù)工人員常年穩(wěn)定在2000人以上。
  三、主要措施
  1、成立協(xié)調(diào)小組。對外勞務(wù)輸出是促進勞動力人才資源合理流動,實現(xiàn)資源有效配置的重要渠道,是推動我縣經(jīng)濟快速發(fā)展的重要舉措。為加強對國際勞務(wù)輸出的管理,縣成立國際勞務(wù)培訓(xùn)輸出工作協(xié)調(diào)小組,縣委常委、組織部長周哲任組長,縣總工會主席羅文躍任副組長。協(xié)調(diào)小組下設(shè)辦公室,辦公地點設(shè)在縣勞動和社會保障局,王新書同志兼任辦公室主任,負責(zé)此項工作的組織實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各有關(guān)部門要進一步統(tǒng)一思想,提高認識,協(xié)調(diào)一致,密切配合,充分發(fā)揮勞動保障部門和各單位工會組織的職能作用,使全縣勞務(wù)輸出工作形成職責(zé)明確、層層落實、內(nèi)外聯(lián)動、各負其責(zé)的工作格局。
  2、制定優(yōu)惠政策。凡機關(guān)事業(yè)單位的外派人員,出國期間保留原身份不變,其社會保險費繳納渠道不變。下崗失業(yè)的外派人員,出國期間其原享受的失業(yè)金待遇可以順延,其社會保險費將由縣勞動保障部門辦理保險關(guān)系續(xù)接轉(zhuǎn)移手續(xù)。凡應(yīng)屆大中專畢業(yè)生、復(fù)退軍人在選派出國勞務(wù)時,可以向國際勞務(wù)輸出公司優(yōu)先推薦,提高出國務(wù)工就業(yè)率。各單位對外派人員,要千方百計給予工作上的支持和生活上的照顧。
  3、部門各司其責(zé)。各有關(guān)部門要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),增強服務(wù)意識,加強協(xié)調(diào)配合,確保勞務(wù)輸出各項工作順利開展。組織部門牽頭抓總;勞動保障部門具體抓落實,要加大勞務(wù)市場的開拓力度,拓寬外派渠道,做好外派勞務(wù)的組織、培訓(xùn)和管理等工作;人事部門要出臺并組織實施勞務(wù)人員中科技人員的職稱評定辦法,并做好外派人員擔(dān)保主體公務(wù)員身份的確認; ……(未完,全文共1906字,當(dāng)前只顯示1147字,請閱讀下面提示信息。收藏做好勞動力人才工作促進國際勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的意見

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