標題：企業(yè)文化——現(xiàn)代企業(yè)科學管理的新潮流

　　美國著名管理大師彼得·德魯克認為：“管理不僅是一門學問，而且還應是一種‘文化’，它有自己的　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略84字，正式會員可完整閱讀）……　
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一個企業(yè)內(nèi)部人們共同持有的價值標準、信仰、態(tài)度、作風和辦事準則的總稱。美國企業(yè)界普遍認為：七十年代管理的實踐和理論的中心主題是經(jīng)營戰(zhàn)略，八十年代的主題則轉(zhuǎn)向企業(yè)文化。傳統(tǒng)的企業(yè)管理，重視對“物”的管理，忽視對“人”的管理，而人乃是現(xiàn)代企業(yè)最活躍最關鍵的生產(chǎn)力。當今管理世界流行著三句名言：“人的知識不如人的智力”，“人的智力不如人的素質(zhì) ……（未完，全文共363字，當前只顯示218字，請閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)文化——現(xiàn)代企業(yè)科學管理的新潮流）

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