標(biāo)題:努力實(shí)踐“三個代表”樹組工干部新形象

  按照“三個代表”要求,如何根據(jù)黨的政治路線對組織工作的要求,加強(qiáng)和改進(jìn)組織部門自身的思想、作風(fēng)、組織和業(yè)務(wù)建設(shè),提高組織部門干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立組織部門的良好形象,是一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù),亟需各級組織部門不斷加以探索。
  一、提高組工干部素質(zhì)是組織部門自身建設(shè)的重要目標(biāo)。組織部門干部的基本素質(zhì)包括:、政治堅(jiān)定。就是有堅(jiān)定的政治立場,堅(jiān)強(qiáng)的黨性原則,忠誠于黨和人民,堅(jiān)持黨的基本路線。、作風(fēng)優(yōu)良。就是要解放思想,實(shí)事求是,勇于開展批評和自我批評。、紀(jì)律嚴(yán)明。嚴(yán)明的紀(jì)律是執(zhí)行黨的政治路線的保證,組織部門干部要帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律。、業(yè)務(wù)精通。就是要熟悉組織工作的各項(xiàng)方針政策、原則及工作程序等業(yè)務(wù)知識。這就要求組織部門干部要正確理解和掌握黨的組織工作的方針政策及有關(guān)規(guī)定,在實(shí)際工作中不折不扣地貫徹執(zhí)行;了解基層黨建組織的 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略623字,正式會員可完整閱讀)…… 
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與本地區(qū)本單位的實(shí)際相結(jié)合,創(chuàng)造性地開展工作。開拓型,就是要求求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干,能夠在自己的工作崗位和環(huán)境中開創(chuàng)新局面,為群眾多辦實(shí)事。
  三、健全制度,提高組工干部的綜合素質(zhì)。、建立蹲點(diǎn)調(diào)研制度,增強(qiáng)組工干部服務(wù)基層的自覺性。組工干部帶著課題下基層,掌握各項(xiàng)工作的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,對調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化,刊發(fā)獲獎等情況實(shí)行定期考核評比,把調(diào)研成果作為年度考核的一個重要指標(biāo)納入考核體系。又積極建立完善規(guī)范化的機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度。在組織系統(tǒng)進(jìn)行“三個代表”重要思想、公民道德、職業(yè)道德和反腐倡廉等專項(xiàng)教育,積極開展向先進(jìn)典型人物學(xué)習(xí),堅(jiān)持用馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想教育組工干部,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。、從堅(jiān)持和完善組織工作相關(guān)制度和規(guī)定入手,規(guī)范約束組工干部行為。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《組織人事干部行為規(guī)范》,建立對組工干部的日常生活監(jiān)督管理制度,用制度規(guī)范言行,培養(yǎng)良好生活情趣,堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)生活作風(fēng)和高尚道德情操,樹立良好形象。
  四、提高組工干部素質(zhì),必須增強(qiáng)“五種意識”。、增強(qiáng)政治意識。就是要堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng),善于從政治上認(rèn)識和做好本職工作。要堅(jiān)持正確的政治方向,遵守政治紀(jì)律,增強(qiáng)政治敏銳性和監(jiān)制力,善于從政治上觀察和處理問題,把講政治的要求體現(xiàn)到具體工作中,不斷提高認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的能力。、增強(qiáng)服務(wù)意識。黨的干部是人民的公仆,要以黨和人民的事業(yè)為己任,牢記黨的宗旨,時刻把人民的利益掛在心上,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,始終把人民滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、高興不高興作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。、增強(qiáng)自律意識。組工干部要以身作則,嚴(yán)于律己,自重、自省、自警、自勵,不斷完善自我,時時處處以“三個代表”對照自己,衡量自己,激勵自己,以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。、增強(qiáng)務(wù)實(shí)意識。堅(jiān)持把對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來,強(qiáng)化服務(wù)觀念,堅(jiān)持群眾路線,一心一意為人民謀福利,全心全意為人民服務(wù)。、增強(qiáng)創(chuàng)新意識。創(chuàng)新就是要解放思想,勇于改革,開拓進(jìn)取,工作要有新思路、新創(chuàng)造、新局面。
  要堅(jiān)持嚴(yán)自律、常自省,把奉公守法、廉潔自律當(dāng)作基本準(zhǔn)則,嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,自覺抵制來自各方面的誘惑,對照正反典型激勵警醒自己,對照“到組織部為什么、在組織部干什么”審視自己,常思貪欲之害,常棄非份之想,常懷律己之心,常修從政之德,擇善而從,以德為鄰,打好“預(yù)防針”,增強(qiáng)“免疫力”,切實(shí)做到不為名利所困、不為物欲所驅(qū)、不為人情所擾。要守得住清苦,耐得住寂寞,做到苦累面前多思得,寂寞之中多思責(zé),始終保持良好的心態(tài)和精神風(fēng)貌,經(jīng)得起各 種考驗(yàn)。要堅(jiān)持淡名利、重事業(yè),樹立正確的名利觀,以公道正派的心態(tài),保持平常心和進(jìn)取心的高度統(tǒng)一,甘為人梯,以他人進(jìn)步為榮,無私奉獻(xiàn),在清苦中成就事業(yè)。
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