標(biāo)題:公司人事統(tǒng)計(jì)報(bào)告分析 |
文章標(biāo)題:公司人事統(tǒng)計(jì)報(bào)告分析 xx公司成立于2000年8月18日,主要從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售,當(dāng)時(shí)作為新_的地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè),它以其獨(dú)到的眼光,在一塊并不被大多數(shù)人看好的地塊上投資開(kāi)發(fā)了第一個(gè)在京項(xiàng)目:xxxx,從而在業(yè)界一舉成名,不但帶動(dòng)周邊樓盤(pán)的開(kāi)發(fā)與仿制,也最終使xxxx成為這一帶的飲食與辦公中心。然而,也正是這一成功案例,使其在后來(lái)歷時(shí)8年的企業(yè)發(fā)展歷程中,陷入停滯不前的怪圈兒。究其原因,除決策外,人事管理方面也成為一個(gè)不可忽視的因素,F(xiàn)將目前公司人員情況作如下統(tǒng)計(jì): 截止到2008年4月,公司共在員工41人,分12個(gè)部門(mén)。 年齡結(jié)構(gòu):其中25歲以上職工1人,占員工總數(shù)的2.44%,25至35歲21人,占職工總數(shù)的51.22%,35至40歲16人,占職工總數(shù)的39.02%,4 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略599字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 第三,從連續(xù)工齡上看,公司有一只比較穩(wěn)定的隊(duì)伍,近一半的職工連續(xù)工齡超過(guò)五年,這與公司倡導(dǎo)的企業(yè)文化有關(guān),在這方面,公司每年的旅游、各種文藝活動(dòng),無(wú)處不體現(xiàn)著人文的關(guān)懷,在薪酬比同行業(yè)低的情況下,2007年以前,主動(dòng)離職人員幾乎不存在,這再一次顯示出公司文化的魅力。從離職招聘的數(shù)據(jù)顯示,隨著公司的發(fā)展,職工主動(dòng)離職明顯增加,在2007年一年中,離職18人,10人是主動(dòng)離職,另謀高就,從表面上看,在其他企業(yè)能得到更高的薪水是主因,但是,我認(rèn)為不是這個(gè)原因,最少是不光為了這個(gè):而是更深層的,更應(yīng)引起注意的原因是:?jiǎn)T工對(duì)企業(yè)失去信心!公司剛剛進(jìn)入北京,從第一個(gè)項(xiàng)目的成功開(kāi)始,領(lǐng)導(dǎo)者已經(jīng)習(xí)慣于成功的感覺(jué),認(rèn)為無(wú)論做什么,都有成功的把握,因?yàn)橛械谝粋(gè)項(xiàng)目成功的經(jīng)驗(yàn)。可是,市場(chǎng)是不斷變幻的,政策是不斷調(diào)整的,成功的經(jīng)驗(yàn)只有在當(dāng)時(shí)的條件下才會(huì)成功,如今時(shí)過(guò)境遷,應(yīng)該有新的應(yīng)對(duì)機(jī)制才有可能再次獲得成功。可惜的是:理智被勝利的光環(huán)所籠罩,企業(yè)家由單純的企業(yè)家而被神化,其最直接的結(jié)果是:好大喜功,不切實(shí)際的計(jì)劃一個(gè)個(gè)被提出,一個(gè)個(gè)被盲目的執(zhí)行……大事沒(méi)做成,小的項(xiàng)目也沒(méi)做,確切地說(shuō),2006年開(kāi)始,公司已經(jīng)在走下坡路:招聘人數(shù)遠(yuǎn)小于離職人數(shù),公司規(guī)?上攵,當(dāng)過(guò)多的人力和物力浪費(fèi)在看不到希望的項(xiàng)目上時(shí),公司無(wú)可避免的陷入困境!至此,對(duì)公司懷有深厚感情的員工,無(wú)時(shí)無(wú)刻不是期待著峰回路轉(zhuǎn),其他員工只作 ……(未完,全文共2587字,當(dāng)前只顯示1557字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏公司人事統(tǒng)計(jì)報(bào)告分析) 上一篇:銀行加強(qiáng)管理或防范風(fēng)險(xiǎn)演講稿 下一篇:春季城鎮(zhèn)防火實(shí)施方案 相關(guān)欄目:公司 企業(yè)講話(huà) 民營(yíng)招商 人事 組織講話(huà) 統(tǒng)計(jì) 財(cái)稅統(tǒng)計(jì) 大學(xué)生 黨務(wù)講話(huà) 政務(wù)講話(huà) 農(nóng)業(yè)講話(huà) 紀(jì)檢講話(huà) 人大講話(huà) 政協(xié)講話(huà) 安全講話(huà) 城建講話(huà) 金融講話(huà) 宣傳講話(huà) 黨會(huì)報(bào)告 政府報(bào)告 述職報(bào)告 述廉報(bào)告 調(diào)研報(bào)告 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 社會(huì)實(shí)踐 剖析整改 綜合論文 |