加企業(yè)強班組建設(shè)的理性思考
班組建設(shè)是企業(yè)發(fā)展中的一個重要問題，企業(yè)經(jīng)濟要發(fā)展，就要在班組建設(shè)上下真功夫，班組建設(shè)搞得好，企業(yè)發(fā)展才有后勁，如果把企業(yè)比作奔弛前進的列車，那么，班組就是支撐列車奔弛前進的路軋、基石。華安集團公司這幾年在治廠思路的指引下，班組建 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略237字，正式會員可完整閱讀）…… 齊放、百家爭鳴的企業(yè)文化，專家的著書立說，仁者見仁、智者見智。在歷經(jīng)八年的解困發(fā)展中，對癥下藥、治理頑疾，探索實踐了用先進的企業(yè)文化力統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)生產(chǎn)力的成功經(jīng)驗。以許遠明同志_公司領(lǐng)導(dǎo)班子，努力踐行“三個代表”重要思想，率領(lǐng)華安職工勵精圖治，銳意進取，把改善和加強班組建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展的出發(fā)點和落腳點，使班組建設(shè)工作穩(wěn)步健康地向前發(fā)展。創(chuàng)造了企業(yè)發(fā)展“四氣歌”，即：領(lǐng)導(dǎo)有正氣、職工有士氣、產(chǎn)品有名氣、企業(yè)有生氣。在“要好名聲，樹新形象，自己艱苦奮斗、爭取多方支持”的治廠方針的指引下，華安的外部形像早已得到了認(rèn)可，黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人都對華安的發(fā)展變化給予了充分肯定�，F(xiàn)在的關(guān)鍵是怎樣內(nèi)強素質(zhì)的問題。筆者認(rèn)為：從企業(yè)發(fā)展的目的出發(fā)，首先要解決的是加強班組建設(shè)的問題。加強企業(yè)的細胞建設(shè)，提高班組的管理水平是干好各項工作，完成軍、民品生產(chǎn)任務(wù)的基礎(chǔ)，企業(yè)的發(fā)展離不開班組建設(shè)。因為，企業(yè)的決策是通過班組職工來實施的，企業(yè)的效益是通過班組職工來實現(xiàn)的。所以說，現(xiàn)代企業(yè)制度的建立更需要加強班組建設(shè)。
2、從提高職工隊伍整體素質(zhì)的需要看加強班組建設(shè) ……（未完，全文共5107字，當(dāng)前只顯示614字，請閱讀下面提示信息。收藏加企業(yè)強班組建設(shè)的理性思考）
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