| 標(biāo)題：鎮(zhèn)流動(dòng)黨員管理工作總結(jié) |
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我鎮(zhèn)2007年共有流出黨員28名，半年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，流動(dòng)黨員管理工作穩(wěn)步有序，扎實(shí)有效�，F(xiàn)將半年的工作總結(jié)如下： 1、建立組織，構(gòu)筑流而不散的組織機(jī)構(gòu)。針對(duì)流動(dòng)黨員分布廣、成份復(fù)雜、流動(dòng)松散這一實(shí)際情況，我們從健全組織著手，建立流動(dòng)黨員流而不散、流而不亂的管理體系，變“有黨員無組織”為“有黨員有組織”。一是按地域建立流動(dòng)黨員管理站。在外出流動(dòng)黨員人數(shù)較多，職業(yè)相對(duì)穩(wěn)定，且有相對(duì)穩(wěn)定活動(dòng)區(qū)域的地點(diǎn)建立管理站；在外出流動(dòng)黨員人數(shù)少、外出時(shí)間短、流動(dòng)相對(duì)較快的地方，建立臨時(shí)管理站。管理站的設(shè)立，使每個(gè)地域的流動(dòng)黨員就近有一個(gè)相對(duì)固定的“家”。二是管理站內(nèi)推選聯(lián)絡(luò)人。每個(gè)管理站中工作相對(duì) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略512字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 4、流動(dòng)黨員管理面臨“四難問題” 從實(shí)際情況來看，盡管我們對(duì)流動(dòng)黨員的教育管理工作進(jìn)行了一些積極而有益的探索，采取了一些行之有效的措施，促進(jìn)了流動(dòng)黨員素質(zhì)的提高。但是隨著改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，下崗分流、外出務(wù)工、個(gè)體經(jīng)商的黨員越來越多，黨員流動(dòng)越來越頻繁，流動(dòng)黨員管理面臨的新問題也多了起來。主要存在“四難問題”：組織難運(yùn)作、管理難到位、活動(dòng)難開展、作用難發(fā)揮。 5、加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理的“四項(xiàng)措施” 加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理工作，必須針對(duì)流動(dòng)黨員的特點(diǎn)，積極創(chuàng)新思路，采取有效措施，突出流動(dòng)黨員管理的個(gè)性化，著眼于破解“四難”，落實(shí)“四創(chuàng)新”，形成“四化”的良好局面。 �。�1）著眼于破解“組織運(yùn)作難”，創(chuàng)新組織設(shè)置，促進(jìn)組織建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化。按照流動(dòng)黨員工作單位（條）、居住地（塊）之間“誰有利于加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的教育管理，就由誰負(fù)責(zé)”的原則，使流動(dòng)黨員黨組織設(shè)置超越區(qū)域、所有制、行業(yè)等局限，形成組織健全、職責(zé)到位、工作有效的組織網(wǎng)絡(luò)。 �。�2）著眼于破解“管理到位難”，創(chuàng)新管理制度，促進(jìn)黨員管理長(zhǎng)效化。流動(dòng)黨員的頻繁變動(dòng)，往往使黨支部對(duì)其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及履行黨員義務(wù)情況掌握不夠全面，對(duì)他們的監(jiān)督管理不夠到位。針對(duì)這一情況，要進(jìn)一步創(chuàng)新相關(guān)制度，為流動(dòng)黨員教育管理工作提供有利條件。開展“三�！被顒�(dòng)。即“�；丶铱纯础�。每一位流動(dòng)黨員心中都要裝有人才中心這個(gè)“家”，�；丶铱纯�，為黨支部出謀劃策，爭(zhēng)光添彩。“常說說心里話”。每一位流動(dòng)黨員每半年向黨支部匯報(bào)一次思想、學(xué)習(xí)、工作說說心里話，真正把黨支部變成自己的“貼心人”�！俺Ｍㄍ娫挕�。單位變了、地方換了、號(hào)碼改了、取得成績(jī)或犯了錯(cuò)誤等，都要經(jīng)常與黨支部保持最緊密、最穩(wěn)定的聯(lián)系。同時(shí)采取更加切合實(shí)際的措施維護(hù)流動(dòng)黨員的合法權(quán)利，為他們發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造良好的條件。 �。�3）著眼于破解“活動(dòng)開展難”，創(chuàng)新活動(dòng)舉措，促進(jìn)活動(dòng)方式多元化。把黨組織活動(dòng)同流動(dòng)黨員的本職工作聯(lián)系起來，創(chuàng)新活動(dòng)方式，有效解決流動(dòng)黨員“活動(dòng)無場(chǎng)地、缺資金、時(shí)間無保證”等實(shí)際困難。主要是通過精心策劃組織活動(dòng)。要從流動(dòng)黨員的實(shí)際情況出發(fā)，改變以往簡(jiǎn)單的以開會(huì)傳達(dá)、文件學(xué)習(xí)為主的單一活動(dòng)模式，按照“時(shí)間短、內(nèi)容精、方式活、效率高”的思路，不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式，使流動(dòng)黨員“每次活動(dòng)都能 ……（未完，全文共2210字，當(dāng)前只顯示1330字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏鎮(zhèn)流動(dòng)黨員管理工作總結(jié)） 上一篇：高度重視 全力以赴認(rèn)真做好扶貧幫困工作 下一篇：縣水利水電局2006年度工作總結(jié) 相關(guān)欄目：組織講話 黨團(tuán)知識(shí) 七一黨建專題 管理 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專題 年終總結(jié) 個(gè)人總結(jié) |