標(biāo)題:酒店人力資源部工作總結(jié) |
為企業(yè)經(jīng)營提供了可靠的后勤保障,發(fā)揮了部門的職能作用,工作總結(jié)如下: 一、勞動人事工作 。ㄒ唬┙趧尤耸乱约跋嚓P(guān)資料 1、建立人事檔案與相關(guān)資料 2、建立相關(guān)制度 。ǘ┱衅概c檔案的管理 1、招聘 a:人力資源部隨時與人才市場、勞動局、職業(yè) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略246字,正式會員可完整閱讀)…… 二、組織機(jī)構(gòu)、勞資、福利工作 (一)勞動工資 。ǘ┤藛T定編、審核 淡季人員 旺季增加人員 。ㄈ﹩T工食堂: 。ㄋ模﹩T工宿舍: 三、培訓(xùn) 1、部門培訓(xùn) 2、新員工崗前培訓(xùn): 3、人力資源部組織的全酒店性質(zhì)的培訓(xùn): 。1)碟片培訓(xùn) (2)經(jīng)理以上人員講大課 陳安之的人才法則《把自己激勵成“超人”》與《要你成功》,崔冰的《服務(wù)員的五項修煉》經(jīng)理以上人員講大課正在進(jìn)行中,主要目的是讓員工增長全方面的知識,而不是單一的接受本部門的業(yè)務(wù)范圍。增加了對酒店的了解,才能以主人翁責(zé)任感在服務(wù)中體現(xiàn)得更到位,同時全酒店性質(zhì)的培訓(xùn)也是為了增加學(xué)習(xí)氛圍,提高酒店員工素質(zhì)以及整體水平,進(jìn)一步的提高服務(wù)質(zhì)量,為xx酒店創(chuàng)造更高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)水準(zhǔn)而作鋪墊。 。3)聯(lián)系外來培訓(xùn):例如此次與重慶工業(yè)技工學(xué)校聯(lián)合舉行的計算機(jī)培訓(xùn),在員工中大受歡迎,既為員工提供了培訓(xùn)的機(jī)會,又提高了員工的計算機(jī)水平,如有合適的機(jī)會,今后應(yīng)多聯(lián)系此類培訓(xùn)。 四、質(zhì)檢 從現(xiàn)狀來看 ……(未完,全文共1062字,當(dāng)前只顯示639字,請閱讀下面提示信息。收藏酒店人力資源部工作總結(jié)) 上一篇:2010年11月優(yōu)秀入黨思想?yún)R報范文 下一篇:縣人防辦“十一五”期間工作總結(jié) 相關(guān)欄目:賓館 工委 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 年終總結(jié) 個人總結(jié) |